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株式会社浩栄の評判・口コミ|エンゲージ会社の評判
3.3
4件
※10名未満の少ないデータから算出されています
株式会社浩栄の会社評価
回答者:正社員2名
※10名未満の少ないデータから算出されています
株式会社浩栄の会社評価
回答者:正社員2名
総合評価:3.3
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.4
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.3
-
- 実力主義
- 3.3
-
- 活気のある風土
- 3.3
-
- 20代成長環境
- 3.3
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.3
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.3
-
- 経営陣の手腕
- 3.3
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
株式会社浩栄の会社評価
- 絞り込み
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総合評価:3.3
回答者:正社員2名
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- 会社の成長性や将来性
- 3.4
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.3
-
- 実力主義
- 3.3
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- 活気のある風土
- 3.3
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- 20代成長環境
- 3.3
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- 仕事を通じた社会貢献
- 3.3
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- イノベーションへの挑戦
- 3.3
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- 経営陣の手腕
- 3.3
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
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株式会社浩栄の総合評価は3.3点です(2人の正社員の回答)。株式会社浩栄で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4件掲載中。
株式会社浩栄のカテゴリ別口コミ(4件)
株式会社浩栄の回答者別口コミ(1件)
株式会社浩栄の職種別口コミ(4件)
株式会社浩栄の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
株式会社浩栄の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2024年02月07日
株式会社浩栄の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社浩栄の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2015年09月17日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2015年09月17日
株式会社浩栄の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社浩栄の評価分布
- 絞り込み:
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- 会社の成長性や将来性
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3.4
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0人 |
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星4つ |
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0人 |
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2人 |
星2つ |
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回答者:2人
- 事業の優位性や独自性
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3.3
星5つ |
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星4つ |
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星3つ |
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1人 |
星2つ |
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回答者:2人
- 実力主義
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3.3
星5つ |
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0人 |
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星3つ |
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1人 |
星2つ |
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1人 |
回答者:2人
- 活気のある風土
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3.3
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0人 |
星3つ |
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1人 |
星2つ |
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0人 |
星1つ |
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回答者:2人
- 20代成長環境
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3.3
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星3つ |
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1人 |
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0人 |
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1人 |
回答者:2人
- 仕事を通じた社会貢献
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3.3
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1人 |
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回答者:2人
- イノベーションへの挑戦
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3.3
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1人 |
星2つ |
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0人 |
星1つ |
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回答者:2人
- 経営陣のリーダーシップ
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3.3
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0人 |
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星1つ |
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1人 |
回答者:2人
株式会社浩栄のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 3.3
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- 2020
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- 2021
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- 2022
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- 2023
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- 2024
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- 0人
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- 0人
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- 0人
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- 0人
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年
回答数
株式会社浩栄の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文株式会社浩栄の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ -/ -
残業はほとんどなく、有給とりやすい。
多様な働き方支援:
リモートワークは出来ない、扶養内で勤務している人は週4は時短などしている。副業はできない。
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