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社会医療法人頌徳会の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
405万円250~750万円11

(平均年齢35.5歳)

回答者の平均年収405万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数11

(平均年齢35.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
406万円
(平均年齢35.8歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
400万円
(平均年齢34.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)
すべての口コミを見る(58件)

社会医療法人頌徳会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月26日
福利厚生:
独身者は5年間職員寮に入居することができ、住宅補助で家賃の半額を支給されるため助かります。職員食を1食300円で購入できます。

オフィス環境:
病院は広々と開放的であり、清掃も行き届いているため美しいです。カンファレンス室も各病棟に設置されています。

社会医療法人頌徳会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月26日
勤務時間・休日休暇:
残業はプロジェクトや体制によって変化します。定時で帰宅できる期間もあれば、毎日残業が必要な期間もありましたが、残業はなるべくせずに帰宅するようにという指示はあります。

社会医療法人頌徳会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
企業カルチャー・社風:
風通しについては部署によっての差は大きい。風通しが良くない部署もあると思います。
グループ全体としてみた時に、相談をしやすい方は多い傾向にある気がします。

組織体制・コミュニケーション:
施設内でのつながりは強い。施設間のつながりは弱い。
上司との話しやすさについては、部署によると感じる。

ダイバーシティ・多様性:
なし

社会医療法人頌徳会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月26日
女性の働きやすさ:
出産休暇や育児休暇の制度は整っており、男性の育児休暇も取られる方が多い印象です。院内保育もありますが、以前は平日もあったものが現在は土日祝のみのため保育園に困る方もおられます。

社会医療法人頌徳会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年10月21日

回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護

3.4
口コミ投稿日:2020年10月21日
成長・キャリア開発:
看護部の働きがい、資格支援…認定看護の支援は不明。ケアマネージャーや介護士、認知症療法士の資格支援あり。

働きがい:
2020年で7年目となります。
働きがいは、時間に終われ患者さんとの関わりは自分次第という感じです。

社会医療法人頌徳会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
スキルで人事評価を受けることがむずかしいので、昇給が遅い。
勤続年数を積む以外の昇給の方法がない。また、昇給は約束されてはいない。

社会医療法人頌徳会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 受付

2.4
口コミ投稿日:2023年10月12日
事業の強み:
クリニックや病院など、リハビリに特化している。

社会医療法人頌徳会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
昇給は年1回ありますが、実際はそれほど上がりません。キャリアを積んでいっても入職時とそれほど変化はないです。賞与は年に2回支給されていました。

評価制度:
昇進や昇格は、会の方針に積極的に同意し前向きに取り組む職員が早く上がっていく印象です。