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甘楽富岡農業協同組合(JA甘楽富岡)の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
福利厚生は充実していて育休産休はしっかりとれます。有給消化率は配属先や職種によってかなり異なると思います。私自身は有給が比較的とりやすい部署なのでそこは満足していますが、人手不足ということもあり、有給をとるのに気を使います。配属先はどの部署になるか分かりません。やりがいのある部署もあれば、やりがいを感じない部署もあります。一度配属されるとずっと同じ業種を任されることが多く、スキルアップはあまり臨めません。残業代も残業の割に全額支給されず、モチベーションが上がりません。昇給してもあまり給料の上がりが悪いと思います。ノルマも毎年あり、定期購入しなければならないものもあります。入社時にはその辺の説明がなかったので腑に落ちないところがあります。私が配属された部署はは人手が少なく、仕事が出来れば出来るようになるほど、1人あたりの負担が大きくなると感じました。現場の声や状況はあまり配慮されない感じがして、離職率も年々上がっています。総合事業なので自分の担当業務だけでなく、全部の部署の収益を常に視野に入れ、協力しなければならない所が大変だと思いました。アットホームな部署が多く、融通もきくのでその点は働きやすい。

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