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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 求人広告制作ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業ということもあり、PDCAのサイクルを回すスピードが速いです。
誰かが声を上げてから、実行されるまでの期間が短いので、
自分たちのサービスが成長していくのを実感しやすいと思います。
手掛けているのが自社サービスなので、
新しいものを取り入れたり、改善したり、
ユーザーに寄り添いながら、のびのびと成長することができます。

組織体制・コミュニケーション:
部署や立場を越えて、みんながフランクに会話しています。
社員同士だけでなく、社長にも気軽に話しかけられる雰囲気なので、
個々の意見が会社全体に反映されやすいように感じます。
仕事の話はもちろんですが、仕事以外の話で盛り上がる場面も良くあり、
みんなで一緒にランチに行くこともあります。
チームミーティングの頻度も比較的多いので、
お互いの状況を理解しながら仕事ができているように感じます。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の社員も多く、社内では日本語以外の言語が飛び交うこともあります。
複数言語を話せるメンバーもいるので、
お互いに配慮し合うことで、円滑にコミュニケーションがとれています。
みんなの前職の経験も保育士・料理人・グランドスタッフ・接客販売など様々なので、
それぞれの経験を活かしながら、仕事を進めています。

回答者: 女性/ 求人広告制作ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
事業の強み:ニーズの高い業界に特化したサービス提供を行っているため、事業展開・分
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回答者: 女性/ 求人広告制作ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
勤務時間・休日休暇:土・日・祝日がお休みで、長期休暇もあります。長期休暇は、みん
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回答者: 女性/ 求人広告制作ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
福利厚生:基本的な福利厚生が整っています。その他、「社員の平均年齢が若く、個人で
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口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 女性/ 求人広告制作ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
成長・キャリア開発:キャリアチェンジする形で入社している社員も多く、新しいスキル
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口コミ投稿日:2022年03月01日

回答者: 女性/ 求人広告制作ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:現時点で賞与や手当が充実しているわけではないですが、ひとり一人の状況や
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月21日
勤務時間・休日休暇:有給休暇などは当日にも取れますので良いかと思います。勤務時間
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
成長・キャリア開発:初めての営業を経験する方でも営業スキルを吸収しやすい環境です
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:社内で助け合いがある会社なので会社の雰囲気が苦手で辞める人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はしっかりと休めます。営業職の場合残業は対応する企業
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回答者: 女性/ 求人広告制作ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:前職での営業スタイルは、訪問営業がメインで、移動
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事とプライベートの両立ができる点と安定性を求め
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回答者: 女性/ 求人広告制作ライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月01日
女性の働きやすさ:男性より女性の人数が多いので、女性ならではの悩みなども理解され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
仕事内容:現在は営業のマネジメント業務をしているので、営業各位の進捗管理や困りご
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口コミ投稿日:2019年06月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
教育・研修:研修や入社後のフォローがしっかりしていると評判はあります。営業では業
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口コミ投稿日:2019年06月14日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
成長・キャリア開発:1から学べる環境が整っており、営業知識ゼロからのスタートでし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
福利厚生:会社の建物に喫煙室が無いこと。電話営業のみとはなりますが、やていること
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口コミ投稿日:2018年06月27日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
成長・キャリア開発:何もわからない0の地点からスタートするので、少しずつ自分が成
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
企業文化・社風・組織体制:入社して5年近くたちますが、営業会社によくいる「めっち
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口コミ投稿日:2018年06月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
教育・研修:実際にお客さんと電話で話すための研修は正直厳しかったです。ただ、その
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
事業での社会貢献:サイトへの訪問数や閲覧数は増えていると思うが、応募数をもっと増
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
事業での社会貢献:年々認知度は上がっていて、お客様に満足してもらえることも今後増
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
新規事業への取り組み:常にどんな商品にしていくかの意見交換は行われています。自分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
多様な働き方支援:比較的自分の好きなスタイルで仕事ができると思います。商談のアプ
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口コミ投稿日:2018年06月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
成長・キャリア開発:自分の頑張りが、明確に数字として表れる点。ただ漠然に頑張ろう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:営業・人事・業務管理のリーダー職は女性です。男性か女性か
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口コミ投稿日:2019年06月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
給与水準:営業の部門なので、売上げを上げたら上げた分だけ際限なく給与は上がってい
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口コミ投稿日:2018年06月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
教育・研修:明確なマニュアルが今のところ存在しない。なので、何か分からないことが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
雇用の安定性:定期的に新しい社員が入社しています。ここ1年以上離職者も居ないので
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口コミ投稿日:2019年06月14日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
教育・研修:初めての受注が取れるまで、周りの先輩が手厚くフォローしてくれました。
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口コミ投稿日:2018年06月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
成長・キャリア開発:求人媒体の運営について、社長から全社員が会議して決めるプロジ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
新規事業への取り組み:新しいことにどんどんチャレンジして実践していく社風なので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
会社の安定性:『人が辞めない』『営業成績も順調』『定期的な昇給もある』と考えると
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口コミ投稿日:2019年06月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
成長・キャリア開発:高い目標を持っていなくても構いませんが、「とりあえずやってみ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
オフィス環境:女性が約7割の職場ですが、トイレが少ないため女性の方がトイレを待つ
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