回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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307万円 | 22万円 | 0万円 | 36万円 |
年収 | 307万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 36万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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307万円 | 22万円 | 0万円 | 36万円 |
年収 | 307万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 36万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | 40万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | 30万円 | 0万円 | 120万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 120万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 30万円 | 0万円 | 120万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 120万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 37万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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320万円 | 20万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 320万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
株式会社NEFコミュニケーションズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
社風としては自由なイメージがあります。
いい意味でも悪い意味でも自由なため、自身でしっかりとキャリアを考えながら業務に取り組んでいくことが大事だと思います。
こうしたい、という希望があれば営業さんに伝えると、それをしっかりと実現するために動いてくれますが、そういった希望や目標などを伝えていかなければ、現状維持が続くのかなとも思います。
あまりスキルがつかない現場に長く常駐することになりそうだったときは、営業さんからスキルチェンジやキャリアアップのための現場変更の提案がありましたが、その後自身がやりたい現場に入ったあとは自由にやるスタンスですので、営業さんとしっかりと相談をしながらキャリアを積んでいくことをお勧めします。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションについては、営業さんとのコミュニケーションがとりやすく、エンジニア間は現場が違う方がほとんどのため、コミュニケーションはとりづらいかもしれません。
以前は社内イベントがありましたが、現在は情勢的にそういったイベントを中止していることもあり、より関わりが薄くなったと感じています。
ダイバーシティ・多様性:
こういったことで不満や不安を感じたことはありません。