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株式会社吉祥の口コミ一覧ページです。株式会社吉祥で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを50件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社吉祥への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年04月27日

勤務時間・休日休暇：昨年度までは休暇は月6日、給与はみなし残業45時間分の時間外手当が基本給に上乗せして支給されていた。
また残業が45時間を超えると、人事査定の際に、「業務遂行能力に欠ける」「作業効率を改善する姿勢が見られない」などと評価され、能力給をカットされるシステムだった為、各店舗では遅出早帰などで何とか調整していた。
※勤務時間10:00～22:00(休憩2時間)だが開店準備、閉店作業を含めると、日によっては拘束時間が13～14時間となることもザラにある。

しかし、本年度より月9日(実態は7日)に改訂されたことから、残業時間の上限が29時間まで激減した。
このため、人事評価でやり玉に挙げられやすい残業時間の調整が以前よりも困難になった。
私は、社内ルール通りキッチリ休暇も休憩も取得し、業務に支障がない範囲で積極的に遅出早帰をしていたのだが、それでも月の中旬くらいには残業時間がオーバーしていた。
休みも月9日になることはなく、昇給も無い。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

勤務時間・休日休暇：オープンからクローズの場合勤務時間がおおよそ12時間ほどとな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

仕事内容：店長業務店舗内では誰よりも早く出勤し、スケジュールや売上計画のチェック

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

勤務時間・休日休暇：昔と比べるとかなり休暇が増えており、年次有給休暇も上司の意見

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

オフィス環境：本社勤務と店舗勤務におけるオフィス環境の違いが劣悪である。店舗には

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

勤務時間・休日休暇：増えた休暇は休日出勤をやむなくされており、実際には休みが増え

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

勤務時間・休日休暇：基本的にオープンからクローズまで見る形になるので自身で独立を

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

オフィス環境：事務所は元町商店街の入口、南京町付近にあるのでアクセス面で非常に良

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：飲食店として目を向ける限りでは一般社員の給料は良い。その後役職がついて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業理念の浸透：公式ホームページにも掲載されているが、"未来宣言"と呼ばれる会長

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

福利厚生：住宅手当や交通費の支給などは、他社と比べて遜色のあるものではないと感じ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年04月27日

成長性・将来性：歴史は浅いが、神戸牛の取り扱い世界一のグループに登り詰め、神戸市

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：社員一人一人のモチベーションにむらが大きい。また、中途採用者では過去

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：社内での閉塞感を持っている人が多いように感じる。社員同

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

成長性・将来性：出店戦略にブレがあり、行き当たりばったりな出店により店舗同士で顧

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：管理職や店長職などの現業職では、申告されていないサービス残業

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年04月27日

会社の安定性：世界的ブランド力のある神戸牛と、社長の手腕により安定的な経営が出来

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2021年09月02日

勤務時間・休日休暇:入社時に定時が何時であるだとか明確な勤務時間の説明がありませ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

成長性・将来性：生産からこだわった神戸牛のみを提供するというポリシーから、販売価

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：週休二日制は導入されており、平均して月９日程度の休日の取得が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

仕事内容：経営陣と同じフロアでの勤務であり、自分の意見を比較的伝えやすい環境だと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年04月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度も最近になって整備されるようになり、会社も力を注いでいるが

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年04月27日

福利厚生：同じA5ランクの中でも、神戸牛品評会で入賞した最上級の神戸牛を、社員は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

福利厚生：紹介手当による昇給が大きい為、人を紹介できなければなかなか給与も上がら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：産休中の福利厚生などは全く皆無の状態であり、他社と比べてまだま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：社内での教育や、外部の講師を招いての講習なども頻繁に実施しており、会

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口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：残業時間に規定がある為、法令で定められた時間を超えての残業は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：常に上昇志向であり、新しい事にチェレンジし続ける社風を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業理念の浸透：各指針が、実際の行動に反映されていない人を多く目にする。朝礼など

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

仕事内容：成果を数字で見すぎる傾向がある。また、結果を早く出す事、また結果を出し

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

オフィス環境：本社に関しては新オフィス移転後は立地も良く、整理された快適な空間と

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

オフィス環境：海に近くてとても見晴らしがよい。駅から近いので通勤しやすい。女性と

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】経験を積みたくて入社【入社後のギャップ】もど

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

オフィス環境：靴を脱いだり履いたりするので扱いづらい。フレックスタイム制を導入出

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：産休に関しては全く無いに等しい状態であったものの、一部の社員に

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口コミ・評判に関する注意事項

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社吉祥
業界	飲食・フード（外食）
URL	https://kissho-group.com/
所在地	兵庫県神戸市中央区栄町通１−２−１建栄ビル７Ｆ

従業員数	8名
資本金	5百万円
代表者	赤木清美
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社物語コーポレーション 3.6 口コミ(1879件)
2		株式会社鳥貴族 3.6 口コミ(1628件)
3		株式会社グローバルダイニング 3.6 口コミ(551件)
4		株式会社ＮＡＴＴＹＳＷＡＮＫＹホールディングス 3.5 口コミ(566件)
5		日本マクドナルドホールディングス株式会社 3.4 口コミ(1076件)

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