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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月11日

働きがいを感じるポイント:
働きがいはあまり感じませんでした。コンサルティングという傍から見ると華やかそうなイメージは実態と異なります。現場は地味な資料作成と修正を繰り返したり、上司に言われた作業をひたすらこなし続けながら、予算達成のネタがなくて苦しんでいます。

この仕事が向いていると思う人:
資産家向けに相続対策を提案して、最終的には不動産仲介手数料で収益を上げることを目指していますので、結局のところ不動産会社出身者が一番馴染みやすいと思いました。

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月30日

仕事を通して身につくスキル:相続税の計算方法や相続税対策を踏まえた相続対策など。

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月11日

仕事を通して身につくスキル:相続対策の考え方全般例えば都心不動産が相続税対策にど

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月30日

働きがいを感じるポイント:顧客に頼られたときや信用されたとき。しかし、ほとんどの

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年03月07日

成長・キャリア開発:税務会計知識など専門的な知識を習得し、クライアントから信頼さ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年06月16日

成長・キャリア開発:成長は出来るというか、マストで求められる。専門性を幅広く身に

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月27日

成長・キャリア開発:積極的に資格取得や研修の環境が多い。また士業のメンバーが多い

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第二事業本部/ コンサルタント

3.2

口コミ投稿日：2024年01月14日

成長・キャリア開発:資格を取得出来れば祝い金がある。若手や入社

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月30日

成長・キャリア開発:資格取得手当は推奨される資格に応

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月18日

成長・キャリア開発:宅建、CFPなど不動産や金融系の資格が推奨されており、相応の

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回答者：女性/ 海外デスク/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 海外事業部

4.4

口コミ投稿日：2021年12月20日

成長・キャリア開発:従業員の実力を信じて色んな仕事を挑戦させる社風だったので、あ

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回答者：男性/ 不動産アクイジション/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月18日

成長・キャリア開発:セミナーなど自由に参加できるので成長の環境はある働きがい:富

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月12日

働きがい：お客様は他人には言えない悩みを相談されるので、やりがいと解決した際の感

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月12日

教育・研修：現在も研修は行われていますが、AFPやCFP等の資格取得に特化したセ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月08日

成長・キャリア開発：責任の重い業務を任せていただけるため、業務スキルだけでなく、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月08日

教育・研修：中途入社や新卒で入社してくる人員に対し、専門的な知識の習得や会社とし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月08日

働きがい：メーカー的視点ではなく、お客様にとって最善のサービスを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月08日

成長・キャリア開発：これまでの仕事を補完、幅を広げる業務を行うこ

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回答者：男性/ シニアソリューションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:良くも悪くも自分がどうなりたいかのイメージを持たないとキャリ... 続きを見る

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働きがい:【表彰や賞賛を受けるような機会】全体会議での表彰。社内報での... 続きを見る

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

働きがい:通信を守っている仕事なので、新しいことを始める仕事よりは働き... 続きを見る

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会社名	株式会社青山財産ネットワークス
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.azn.co.jp/
所在地	東京都港区赤坂８−４−１４青山タワープレイス３Ｆ

従業員数	222名
連結従業員数	236名
設立年	1991年
資本金	1211百万円
代表者	蓮見正純
決算月	12月
上場年	2004年
平均年収	863万円
平均年齢	39.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1351件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1455件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(696件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(508件)

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