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株式会社大戸屋ホールディングスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社大戸屋ホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを282件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社大戸屋ホールディングスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 配膳/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2023年12月05日

成長・キャリア開発:
成長と働きがいといったところですか、努力して配膳をテキパキこなし、なるべくミスもなくみんなの信頼を得てまえに進んでいけば自ずと声がかかってシフトが増えたり正社員への道が開けるのではないかとおもいます。
残業はふえるかもしれませんが。

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回答者：回答なし/ アルバイト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2023年11月07日

成長・キャリア開発:アルバイトでしたが、オープニングスタッフとして入り、お客様を

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回答者：女性/ ホール/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年04月06日

成長・キャリア開発:研修中も優しく接してくださるのでとても働きやすいです。働きが

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回答者：女性/ 店舗管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年01月06日

成長・キャリア開発:研修などは手厚くやっている気がする。やりたいと思ったことを伝

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回答者：女性/ 社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月22日

成長・キャリア開発:スマホで簡単に資格取得のための勉強ができる土台は整っている。

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回答者：男性/ エリアマネジャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年04月03日

成長・キャリア開発:研修は割としっかりしている。研修所が山梨でちょっと交通の弁は

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月29日

成長・キャリア開発:研修、役職によりテストがあるなどしっかりしています。料理を作

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：基本的に店舗でのOJT方式で仕事を覚えなくては、いけないため

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

働きがい：現場から本社勤務になるには、資格が必要。現場を支援する部署なら希望すれ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：自身で決めた目標を上司と相談して決めます。また、目標シートみたいなもの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：自炊レベルが確実に上がります。女性であれば家事が全く出来ない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

働きがい：人の出入りが激しいため、基本的に人員不足。採用力をたかめるため、給料は

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：インセンティブに関しての条件は、予算達成黒字・月のクレーム１件以内(異

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

働きがい：自主的に行動し、実績を上げれば店長から上の役職にいける。何はともあれ自

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

教育・研修：【周囲からのサポート】基本的に、部署の人に依存するが、人の回転が早く

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

教育・研修：【周囲からのサポート】人の回転が早いため、入社時教育を二週間かけてし

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

教育・研修：同期等と連絡をこまめに取り、繋がりを持つのと、配属された上司と周りの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：本社で入社したての方は、研修があります。ただ、基本的には知識レベルと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：予算達成に対してインセンティブが支給されます。最高１０万円です。また、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：自身で決めていけますが、具体的・達成期間・達成する為の行動・数値での具

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年07月17日

働きがい:やはり、お客様に美味しかったと喜んでいただき、声をかけられることもあり

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回答者：女性/ 地域限定社員/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2020年09月24日

働きがい:店舗でのOJTで仕事を覚えるため、元々働いていた方々と接するためにもコ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】やることが基本的に後手なので、全店で統一された商品

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回答者：男性/ 仕込み　洗浄/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2024年06月28日

成長・キャリア開発:それなりに忙しいので、飲食店で働く経験としては悪くないと思い

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回答者：男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.4

口コミ投稿日：2024年03月06日

成長・キャリア開発:接客に対する耐性はついたが、それ以外で成長を感じる事はあまり

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2021年07月29日

成長・キャリア開発:買収後から調理師などの資格取得支援制度ができた。勤務している

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回答者：男性/ 調理スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年03月03日

働きがい:責任感を持ち仕事することができ

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回答者：男性/ キッチン/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2024年01月13日

働きがい:新しいスキルや知識をにつけることができることです。大戸屋でのバイトを通

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回答者：男性/ キッチン/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2024年08月04日

働きがい:期間限定メニューが出たりするので、新しくやることが多いので、そこでは成

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回答者：男性/ キッチン/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2023年05月16日

成長・キャリア開発:マニュアルをまずは覚えなければなりませんが、しっかり丁寧に書

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日

働きがい：【仕事の厳しさ】職人ではないですが、覚え方に関しては見て覚えろに近いよ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

成長・キャリア開発：初めてのアルバイトでしたが社員の方が丁寧に一から教えてくれた

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日

働きがい：【仕事のやりがい】家庭やプライベートでも携わることの無い味付けや、具材

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月08日

成長・キャリア開発：レシピやマニュアルもあるが、基本人がついて教えてくれる時間は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月08日

成長・キャリア開発：この仕事について忙しく大変な事は多いが、反面色々な調理法や要

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会社名	株式会社大戸屋ホールディングス
業界	飲食・フード（外食）
URL	https://www.ootoya.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区北幸１−１−８エキニア横浜４Ｆ

従業員数	36名
連結従業員数	686名
設立年	1958年
資本金	3030百万円
代表者	蔵人賢樹
決算月	3月
上場年	2001年
平均年収	451万円
平均年齢	36.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社物語コーポレーション 3.6 口コミ(1904件)
2		株式会社鳥貴族 3.6 口コミ(1638件)
3		株式会社グローバルダイニング 3.6 口コミ(553件)
4		株式会社ＮＡＴＴＹＳＷＡＮＫＹホールディングス 3.5 口コミ(569件)
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回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

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