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サン電子工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.2
71件
サン電子工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。サン電子工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを71件掲載中。エンゲージ会社の評判は、サン電子工業株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年12月10日
口コミ投稿日:2023年01月23日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年10月04日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2021年10月15日
回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年10月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年06月16日
回答者: 男性/ 研究・開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部・研究課/ 無し
2.5
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3.3
東京都千代田区丸の内2丁目7-2JPタワー 14F、15F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ エグゼンプト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:現在の経営状況から探索系の開発が集約されており、あまり挑戦す...
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2.9
埼玉県三郷市中央1−14−1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:色々な会社が吸収合併を繰り返して大きくなった会社なので同列社...
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3.9
大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目3-14
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業/ 一般
企業カルチャー・社風:他社より魅力ありしかしまだまだ改善できる。組織体制・コミュニ...
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3.6
神奈川県厚木市旭町4−14−1ソニー厚木テクノロジーセンター
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デバイス営業部門/ マーケティングマネージャー
ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティの考え方は徹底されてる。...
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3.1
北海道千歳市泉沢1007−195
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 製造にあたるかな?/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 生産/ 普通
企業カルチャー・社風:平均年齢36歳くらいの会社だから、それ相応の社風かな?組織体...
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3.3
神奈川県厚木市長谷398
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 社内SE/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報システム部
組織体制・コミュニケーション:昼食時は社員食堂に多くの社員が集まり、和気あいあいとした印象...
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2.8
富山県富山市下大久保3158
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】決まった休憩時間は、設定されておらず、個...
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3.5
東京都中央区日本橋2−5−1日本橋髙島屋三井ビルディング
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:現場の雰囲気はフレンドリーな感じだか、事務所の雰囲気がいつも...
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2.8
愛知県岡崎市渡町薬師畔1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:工場にもよるが自動車部品工場の下請け感が漂っている。厳しい労...
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3.7
宮城県黒川郡大和町テクノヒルズ1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ プロセス開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ プロセス開発/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:チームワークやコミュニケーションをとても意識してるようだ。飲...
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サン電子工業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 係長
大企業には無い責任をもって仕事ができるのは良い点と思われる。また責任を持たせてもらって、自らの動きでの問題解決を求められる。
組織体制・コミュニケーション:
上層部と一般社員との距離が近く、個人的な体験からも、例えば工場との関係性などを考えると、良いものがあり、営業視点からとてもありがたい。このような関係性が継続していくことを願っている。