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恒和工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2025年01月17日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2025年01月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会、風通しの良さは普通の企業並みです。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流、上司との話しやすさは、会議や打ち合わせの機会を多く設けており機会は多いです。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティ・多様性については特に特徴はありません。

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口コミ投稿日：2023年03月01日

回答者： 男性/ 技術グループ　担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年03月01日
企業カルチャー・社風：どちらかというとひとつひとつの仕事を淡々とこなすような雰囲
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口コミ投稿日：2023年03月01日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年03月01日
企業カルチャー・社風：他部署とのコミュニケーションには少し壁を感じます。 部署内
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口コミ投稿日：2023年12月24日

回答者： 男性/ 技術/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年12月24日
企業カルチャー・社風:風通しは自分がいた部署内では良好だった，しかし，部署間のコ
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3.2
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回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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2.9
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回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者： 男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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