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三洋商事株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

三洋商事株式会社の回答者別口コミ（5件）

  • なし 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
1.7 最新の回答：2024年10月17日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年02月21日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
最新の回答：2018年12月13日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
最新の回答：2018年10月18日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
最新の回答：2018年08月08日
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三洋商事株式会社の職種別口コミ（15件）

営業系（9件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（6件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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三洋商事株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月21日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日
オフィス環境：偏った考え方の幹部社員が多く、平社員が提案した意見などは一切通らない。部署により業務量の差があり、シェアする事はなく、精神の強い人でなければ孤独。
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三洋商事株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年10月17日
勤務時間・休日休暇:
カレンダーの休暇は少なめ。
有給はほぼとれないので、年5日の消化をどうしているのか疑問。

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三洋商事株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2022年12月07日

回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2022年12月07日
企業カルチャー・社風:
上層部よってしきられているので、謎なとりきめも多いが、若手社員の意見が通ることはほぼない。

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三洋商事株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2019年02月21日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日
女性の働きやすさ：女性に課せられる力仕事は全くない。デスクワークばかりなので、内勤で働きやすいと思う。私服で特にNGな服装もない。
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三洋商事株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2019年02月21日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日
教育・研修：教育体制は全く整っていない。マニュアルもなく、社内研修も最低限。自分から進んで仕事を覚えていかないと、ついていけない。
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三洋商事株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】厨房内の自動食器洗浄機のメンテナンスの募集に応募。【入社後のギャップ】メンテナンス、ノルマなしと謳いながら、予算数字を課されました。
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三洋商事株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年10月17日
事業の強み:
成長戦略がうまくいって、会社とともに自分が成長していく気概のある人には向いているかもしれない。
営業エリアが拡がっていけば、まだ成長できる分野だと思う。

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三洋商事株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年12月13日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：卸売業の営業会社ですが、業績に関わらず、給与は就業年数に応じて上がり続けます。良く言えば安定。悪く言えばスタート給与が低め。
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