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朝日管工株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

朝日管工株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 施工管理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年05月06日
  • 管理 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年03月28日
回答者一覧を見る（2件）

朝日管工株式会社の職種別口コミ（10件）

建築・土木系エンジニア（10件）
（建築、設計、施工管理 他）
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朝日管工株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月28日

回答者： 男性/ 管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年03月28日
福利厚生:
退職金はありませんでした。通勤手当は普通に出ました

オフィス環境:
立地は交通の便が良かったですね。

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朝日管工株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月06日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年05月06日
勤務時間・休日休暇:
施工管理職は赴く現場によって労働時間が非常に大きく変わる。順調で余裕のある現場を任されたとしても8時には現場に行かないといけないので家から会社、会社から現場までの時間を計算して毎朝家を出ることになる。遠方の現場であれば家を6時過ぎには出ることもある。
帰りは現場次第だが、基本的には17時に現場が終わってから会社に帰る。会社で施工図を書いたり書類をまとめたりするので、残業は必然的に発生する。
会社としての休日は土日祝だが、現場は日曜日以外は動いていることが多いので日曜以外休めることはあまりない。
この辺は施工管理職ならどの会社に入っても同じではないかと思う。

多様な働き方支援:
リモートワークは一切なし。時短勤務は制度上存在するが、施工管理職には利用しにくい。副業はだめ。

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朝日管工株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月28日

回答者： 男性/ 管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年03月28日
企業カルチャー・社風:
あまり干渉される事は無かったのでやりやすいですが、自己責任になるので
、ミスをすると大変です。

組織体制・コミュニケーション:
上司の方は優しかったですが、時々理不尽な事を言ったりしていました。

ダイバーシティ・多様性:
現場管理が主な仕事でしたが、経験が浅いのでよくわかりません。

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朝日管工株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月28日

回答者： 男性/ 管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年03月28日
女性の働きやすさ:
事務員さんはいましたが、他は全て男性でしたし、都会では女性も活躍されていると思いますが、なかなか地方ではまだまだ難しいと思います。

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朝日管工株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月06日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年05月06日
成長・キャリア開発:
施工管理技士の挑戦は初回と取得出来た時に受験費用を負担してくれる。研修という研修は無く、現場でのOJTが中心。

働きがい:
現場が完成した時のやりがいは強い。

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朝日管工株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月28日

回答者： 男性/ 管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
要領がわからないで職人さんに怒られて大変です

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朝日管工株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月28日

回答者： 男性/ 管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年03月28日
事業の強み:
仕事を取ってくる力

事業の弱み:
代理人に権限が少ない

事業展望:
会社は縮小していってるので厳しいかと

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朝日管工株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月06日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年05月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 30万円 8万円 40万円
年収 400万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 40万円
給与制度:
毎年昇給がある。賞与は固定で2回あるし、業績次第で3回もらえることもある。手当という手当はあまり無い。資格や役職手当等。

評価制度:
昇格には施工管理技士を取ることが絶対条件。あとは年功序列か社歴の長い人間。

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