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株式会社前田組の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2025年01月07日
女性の働きやすさ:
育児休暇などあるので、働きやすいとは思う。
しかし、その後復帰している方は私がいる間には見ておりません。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすい風土だと思う。申請を出せば、男性女性問わ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年11月27日
女性の働きやすさ:女性従業員は多いので働きやす
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月10日
女性の働きやすさ:育休、産休は取りやすく。男性であっても取得している方が大半で、
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月02日
女性の働きやすさ:女性に限らず、男性も育休がし
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回答者: 男性/ 無し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
女性の働きやすさ:力仕事が無いので男女関係なく仕事ができる環境です。基本的にパソ
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:働きやすいなら退職はしなかったかな
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
女性の働きやすさ:女性は多いので、女性も働きやすいか
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回答者: 男性/ デザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年04月16日
女性の働きやすさ:女性の方は程よく仲良くや
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年04月17日
女性の働きやすさ:若い女性が多いですが残念ながら中核のスタッフがいない為まとまり
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザイナー

1.2
口コミ投稿日:2022年04月09日
女性の働きやすさ:基本的に残業も無くデスクワークは特に力仕事
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回答者: 女性/ / 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:男性が多いので、女性は肩身が狭いか
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回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:結構、入れ替わりが多く、いつの間にか退職し
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回答者: 男性/ 施工管理(機械関係)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:事務課は増えているが、現場は非常に少ない。数名ほど。... 続きを見る
3.4
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:建設業界全般で言えることだと思うが、現時点で女性管理職の比率... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
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3.0
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3.0
大阪府大阪市中央区城見2−1−61ツイン21MIDタワー30F
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性は多くなってきていましたので、部署によっては働きやすは変... 続きを見る
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女性の働きやすさ:女性は時短勤務で働かれているママさんが多いです。... 続きを見る
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茨城県水戸市笠原町1196−15
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回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休や育休は取得しやすいが、代替え要員がなく他の社員への負担... 続きを見る

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