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株式会社環境施設の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業部 建築資材担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年01月26日
成長・キャリア開発:
僕は、資格等なにも持たない状態で面接に臨みました。
まず面接の場で、資格を取ると給与が上がる話や、資格取得の為に会社側から支援していることなどを聞かされました。
また入社後、実際に資格取得した先輩社員さんに話を聞いたりすると、「この資格を取得したい」とやる気がでます。
ですので、資格取得は全員とまではないでしょうが、社員の大多数が積極的に臨んでいると思います。

働きがい:
営業先の現場が無事竣工した時にすごく達成感があります。
無事竣工できると、次の現場でも引き合いも頂くことが多いので、その時にまた、次の現場も無事竣工できるように、とやる気が出ます。
また、当社では多くの事業をしていますので、「~の会社は~もやっていたよね?」などの引き合いも多く、同業種他社と比べてもより深く現場とお付き合いができます。

回答者: 男性/ 土木部 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年01月25日
成長・キャリア開発:基本1現場に1人というのはありません。最初のうちは先輩がつい
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回答者: 男性/ 土木部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年01月16日
成長・キャリア開発:資格を取得するときは、会社に稟議して取得に向け全額支援しても
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回答者: 男性/ 土木部 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年01月25日
働きがい:私の所属している課では社会のインフラを支える事業がメインです。内容は、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 環境事業部

5.0
口コミ投稿日:2023年01月04日
成長・キャリア開発:資格手当はでます。研修はありません。働きがい:自分で考えて自
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回答者: 男性/ 道路事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 道路事業部

1.9
口コミ投稿日:2022年09月14日
成長・キャリア開発:まるでありません。支援制度などもありません。働きがい:何も無
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