回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
基本的には年功序列だが、成果を挙げて昇進すると基本給の上昇に加え役職手当がつき、役職手当も昇進につれて上昇していきます。賞与については、夏1ヶ月＋冬2ヶ月が基本だが、会社の業績によっては冬の賞与が増額され、さらに決算手当が支給されます。1級土木施工管理技士を取得すると15000円/月の資格手当が支給されます。
基本的には年功序列だが、成果を挙げて昇進すると基本給の上昇に加え役職手当がつき、役職手当も昇進につれて上昇していきます。賞与については、夏1ヶ月＋冬2ヶ月が基本だが、会社の業績によっては冬の賞与が増額され、さらに決算手当が支給されます。1級土木施工管理技士を取得すると15000円/月の資格手当が支給されます。