回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 20万円 | 2万円 | 5万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 5万円 |
給与制度:
昔ながらの勤めれば上がるという感じですね。
資格手当、技能手当などがあり認められれば増えます。
評価制度:
評価制度は上司の言う通りにする人が評価されます。
自分の意見を持つくらいなら上司に合わせておくのが無難です。
昔ながらの勤めれば上がるという感じですね。
資格手当、技能手当などがあり認められれば増えます。
評価制度:
評価制度は上司の言う通りにする人が評価されます。
自分の意見を持つくらいなら上司に合わせておくのが無難です。
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回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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