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株式会社アップルホームの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
資格などによる昇給は見込めない又は少額に留まる

評価制度:
年功序列制度
利益率が良くても悪くてもあまり評価には響かない印象

回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で確実な身入りがあるのですが、面白味にかけています。評価制度:特
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務職は他の職種に比べて評価されないため昇給もボーナスも少ない。入社時
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株式会社アップルホームの退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 不動産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月30日
福利厚生:福利厚生などは特にありませんでした。退職金
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回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月08日
福利厚生:退職金なしグループ会社の賃貸を利用すれば敷金礼金無しになる社員の自宅で
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同じ業界の企業の口コミ

3.1
福岡県福岡市博多区住吉4−3−2博多エイトビル7F
不動産・建設・建設
2.9
愛知県名古屋市中区金山1−12−14金山総合ビル2F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:やはり、どんなに売っても毎月0スタートですから、そんなに毎月... 続きを見る
3.4
東京都千代田区神田錦町3−21JPRクレスト竹橋ビル
不動産・建設・建設
2.8
神奈川県座間市さがみ野2−5−22
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:社長の気分でコロコロ方針が変わる。上司にコンプライアンスを守... 続きを見る
2.9
東京都千代田区西神田1−4−5東光電気工事ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:現状は年功序列型ではあるが、役割・成果型への転換を図っている... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市中区栄2−2−23アーク白川公園ビルディング
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:良い点は、役職が付けば安泰。あとは、給料を前払いで払ってくれ... 続きを見る
3.4
東京都千代田区富士見2−10−2飯田橋グラン・ブルーム
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:年収としては、残業ありきで考えている従業員が多く必要以上に残... 続きを見る
2.9
埼玉県所沢市くすのき台1−11−1西武鉄道ビル2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与が上がることはそうそうないが、年齢に見合った金額は貰える... 続きを見る
3.1
東京都品川区東五反田2−17−1オーバルコート大崎マークウエスト12F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:残業はできないようになっており、前職の給与より大幅に下がる
...
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3.5
栃木県宇都宮市駅前通り1−1−5
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 仲介営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:資格手当や住宅手当などがあるが住宅手当に関しては自社の管理物... 続きを見る

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