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株式会社藤田の福利厚生・オフィス環境
3.4

株式会社藤田の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社藤田で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを57件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社藤田への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年09月25日
口コミ投稿日:2020年10月28日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2018年12月21日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月21日
口コミ投稿日:2018年03月29日
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2018年12月21日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月21日
口コミ投稿日:2024年04月06日
回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デザイン
2.4
口コミ投稿日:2018年12月21日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月21日
口コミ投稿日:2019年07月22日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月22日
口コミ投稿日:2018年03月30日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月30日
口コミ投稿日:2018年03月30日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月30日
口コミ投稿日:2019年02月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月26日
口コミ投稿日:2019年02月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月26日
口コミ投稿日:2019年02月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月26日
口コミ投稿日:2019年02月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月26日
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2.6
大阪府八尾市老原8−99
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2.9
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2.9
大阪府大阪市中央区南久宝寺町2−2−9船場フジイビル7F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デザイン課
福利厚生:通勤手当はきちんとつきます。住宅補助も実家から離れている距離...
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3.0
東京都中央区銀座5−12−8王子ホールディングス1号館内
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:カフェテリアが使い難い。手当の額がほぼ横ばいで変化なし。過去...
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3.7
大阪府東大阪市長田中2−3−18
メーカー・繊維・紙・パルプ
3.9
大阪府門真市桑才新町34−6
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員
福利厚生:土日祝は休みだか、先輩社員は出勤している場合も多かった。オフ...
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2.8
東京都品川区広町1−4−22
メーカー・繊維・紙・パルプ
3.1
愛媛県四国中央市三島紙屋町628
メーカー・繊維・紙・パルプ
3.1
東京都中央区新富2丁目4-7
メーカー・繊維・紙・パルプ
3.3
愛知県稲沢市陸田一里山町53
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:育休・産休が充実しており、既婚者、女性にはいい待遇かと思いま...
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株式会社藤田の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
新工場の方は非常にきれいなため、良いと一見思われるかもしれないが、旧工場は昔のままのため、工場勤務であれば、旧工場が主体と考えてよい。(新工場は、印刷機械担当者というエリートのみ勤務)事務系に関しても、両方を行き来しての、作業になるため、非常にロスが大きい。宅配依頼に関しても、それぞれに送るものが異なるため、最初のうちは混乱するかと思われる。
また、新工場に関しても、親族の夢を叶えた(憧れの社長室)といった要素が強い。また、トイレットペーパーなどの備品に関しても、親族専用と社員専用に分けられているものが多いため、気づかずに使用すると大変なことになる。