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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職
口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部/ 課長

1.6
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:
会社の業績による。業績の良かった部所に対して基本給の何割支給かを役員会で決定。
また、技術職、営業職は優遇され、事務職についてはそれ以下

インセンティブ:
営業職に歩合給あり。営業手当を基準に各自の売上目標額を上回った場合に支給される。下回った場合はペナルティーが課せられる。

モデル年収:
部長職6万円
課長職4万円
係長職1万円
昇給については取締役の裁量

回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部/ 課長

1.6
口コミ投稿日:2023年11月16日
仕事の裁量権:各役職ごとに権限があり。数百万円以内の取引については経営者の決済が
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口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部/ 課長

1.6
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
昇給・昇進スピード:会社の入社年数、中途採用の場合は前職の経験年数に応じて役員会
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

同業界の口コミ

3.6
静岡県沼津市岡宮126−1
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:個々の業績によって昇給も昇格もある。新人でも力があれば給料に... 続きを見る
3.4
埼玉県所沢市小手指元町1−8−18三栄本社ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:あまり良くない評価制度:昇格するのに比較対象が少ないのと上が... 続きを見る
3.2
東京都世田谷区用賀4−10−1世田谷ビジネススクエアタワー3F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:ボーナスは業績に関わらず出ます。会社として赤字であっても一時... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市中区松原3−13−43
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与は残業代は全て支給されますが、基本給は低めです。実際残業... 続きを見る
3.3
東京都品川区東品川4−12−6品川シーサイドキャナルタワー15F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:人事制度はしっかりしていたので、昇給昇格は適切。毎年昇格有評... 続きを見る