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株式会社ヴァーテックスの口コミ一覧ページです。株式会社ヴァーテックスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを43件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ヴァーテックスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月13日

成長・キャリア開発:
研修や勉強会は多くあり、店舗など配属先が遠方であってもZOOM研修もあるので成長できる。店舗勤務の場合、社員は1店舗1人の所が多いので運営や経営も学べる。資格手当のようなものは特に無いが、業務に必要なものは積極的に取得させてもらえる。本人次第なところがあるかと思う。

働きがい:
個人裁量という部分では、上司に寄るところが大きい。ここまでは自分で、こっからは上司の許可が必要といった線引きが非常に難しい。配属先や上司が自分に合っていれば、経験は積めるので働きがいはあると思うが、精神的に詰め寄られることが多いので心のタフさは必須条件。目標値を設定し、それがクリア出来た時の達成感は感じるが、継続クリアが必要でなかなか評価に結びつかないので、やり甲斐や働きがいを感じるのは難しい。

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月11日

企業カルチャー・社風:時代の移り変わりには柔軟に対応している組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月11日

事業の強み:時代の流れによって新しいことにチャレンジしている事業の弱み:長く続か

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回答者：男性/ 普通/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

1.7

口コミ投稿日：2024年06月23日

成長・キャリア開発:資格取得は、携わった部署に必要であれば前向きですが、取得によ

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2024年08月03日

事業の強み:時代に合わせた事業展開を得意とする。事業も半導体製造、店舗経営、スポ

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2024年08月03日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は現在の部署ではあまりないが、業務上の要望や意

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2024年08月03日

成長・キャリア開発:入社早々に手厚い研修を受け、直ぐに仕事に慣れる環境が整ってい

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2024年08月03日

勤務時間・休日休暇:1.5カ月前にシフト申請をする。半月ごとに申請できるので、比

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年09月01日

成長・キャリア開発:挑戦する社風なので、飽きずに沢山のことに挑戦させてもらえる環

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

成長・キャリア開発:精神面ではいい意味でも悪い意味でも鍛えてもらった思う。今はそ

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年09月01日

勤務時間・休日休暇:本社以外は週休2日で働いている。接客業務が主の事業なので柔軟

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年09月01日

事業の強み:新規事業へのスピード感はものすごく早い。ただ在職中に何個も新規事業の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

事業の強み:目新しい事業にには着手するのが早いと思った。事業の弱み:半面、新規事

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	17万円	5万円	66万円

年収	330万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	66万円

給与制度:賞与は年2回(7月、12月)。月給の1.5倍。福利厚生はちゃんとあるが

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月13日

勤務時間・休日休暇:勤務時間8時間、週休2日を原則としている。残業代込の年収制度

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年02月27日

企業カルチャー・社風:社員通しの飲み会等開催されるが、経営している安い居酒屋にも

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月11日

勤務時間・休日休暇:どこに配属されるかで大きく変わる店舗勤務の場合、休暇は非常に

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月13日

女性の働きやすさ:女性の店長やMG、部長クラスもいるが、比率は男性の方が多い。全

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年02月27日

事業の強み:取り扱い品目が比較的安価なものなので不況等には強いと思う。当時リーマ

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2023年11月04日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は正社員なら8時間勤務、1時間休憩。残業は評価が下が

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月11日

福利厚生:健康保険、介護保険、雇用保険、厚生年金運営店舗での割引サービスオフィス

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月18日

福利厚生:退職金制度はありません。住宅補助はありません。オフィス環境:周辺は田ん

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月18日

事業の強み:TSUTAYA(トップカルチャー)に依存したビジネス。またスポーツク

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

組織体制・コミュニケーション:社員間のコミニュケーションは取れている感じはして、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

勤務時間・休日休暇:卸・小売りなどに部門が分かれている為、部門によっての勤務時間

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

オフィス環境：本社と各小売、サービス店の距離感が遠いため、それぞれ別々の会社感が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

成長性・将来性：様々な新規事業や新店舗出店を行い、チャレンジ精神が高い会社である

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

女性の働きやすさ:女性の管理職・店長なども居て、女性には働きやすい環境だったと思

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年09月01日

女性の働きやすさ:産休、育休の制度はあるため女性に対しての理解はある企業だと思う

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

成長性・将来性：数年も前から上場を目指すと言っているが、一向にその気配はない。ま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特無く、こんなもの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

女性の活躍・女性管理職：女性でも役職者、管理職になれる文化はある。産休の制度など

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

勤務時間・休日休暇：原則、期首に年次計画を提出する必要があるが、有給休暇もしっか

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

勤務時間・休日休暇：本社、卸しの人間と違い、小売、サービス部門の人間はシフト制の

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

女性の働きやすさ：女性でも役職者、管理職となれる。本社、系列店でも女性社員もそれ

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ヴァーテックス
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.vertex-group.co.jp/
所在地	新潟県新潟市江南区両川２−３９２７−１５

従業員数	65名
設立年	1992年
資本金	50百万円
代表者	帆苅学
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.7 口コミ(566件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(6307件)
3		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1769件)
4		株式会社ルネサンス 3.4 口コミ(1299件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(543件)

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