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株式会社ニッタクスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月22日
事業の強み:
大手企業に口座が有る事から、直接取引が出来る。

事業の弱み:
経営陣がしっかりしていない。将来のビジョンが弱い。

事業展望:
設備投資をし、会社を大きくして行こうという考えが無い為、徐々に小さな会社になると思う。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
事業の強み:国内合板製造のパイオニアとして、知る人ぞ知る100年企業。他メーカー
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年07月12日
雇用の安定性:人が入ってもすぐ去り研修制度も教育も福利厚生もないに等しい。説明ら
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月15日
雇用の安定性:中途採用は3、4年前頃から活発になっています。新卒や知り合いからの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月15日
雇用の安定性:毎月のように退職者が続いています。少子化で人材がなかなか集まらない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月15日
雇用の安定性:中途入社社員はここ3、4年あたりで増えたそうです。20代30代が少
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年07月12日
仕事内容:人員が不足していることから経験が浅い人どんどん業務が振られていきます。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月15日
会社の安定性:歴史ある企業で貢献度の高い事業を展開し良質な製品を製造している中で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月04日
雇用の安定性:新卒入社がほとんどです。北海道発の会社なので北海道民が多いです。こ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月15日
成長性・将来性:社員の退職が続いていますので、折角入った社員を大切にし社員の能力
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
事業での社会貢献:人々の空間や移動や余暇、医療福祉にも役立つ製品を取り扱っており
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月15日
成長性・将来性:製造でも営業でも事務でも、社員が育たず去って行って、成長が鈍化し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月04日
雇用の安定性:若い人がいません。近年中途採用入社者がいますが、毎月複数人の退職が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月15日
成長性・将来性:強みとなる技術を持った製品づくりがあるので、成長して行く可能性は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:個人の裁量は大きいと思います。こちらから積極的に営業をかけていかなくて
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月04日
会社の安定性:99年続く会社で、木を商材としていますので、木がなくならない限り、
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
事業の強み:技術力は業界でも上位だと思います、他社にはない技術力を持ち合わせてお
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月05日
雇用の安定性:営業しなくても昔ながらの取引先との付き合いで、ある程度の売り上げが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:社歴が長い人が多く、50-60代がほぼ占めており、20代が1割、3
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