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株式会社ピアライフの成長・働きがい
3.4
33件株式会社ピアライフの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ピアライフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを33件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ピアライフへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年11月23日
口コミ投稿日：2023年11月23日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年11月23日
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年02月28日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2022年07月17日
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
3.3
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株式会社ピアライフのカテゴリ別口コミ（33件）
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株式会社ピアライフの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
職種によりますが、ある程度の裁量権は与えられます、特に結果に結び付けば、自由度が高まります。新人時代は先輩の教えをなぞることから始まりますが、結果に結び付けることが出来れば、法律や規約等に反しない限り、我流を取り入れることも可能です。
成長支援制度:
不動産業界として、宅建士の取得は必要事項として、受験費用や学習に対して会社から金銭的補助が支給されます。また、社員は宅建士合格後、登録・更新費用は会社が負担してくれます。
宅建士以外でも、会社が有用と認める資格に関しては、同様に補助されます。
不動産に関する専門知識を有するものとして、その証明となる資格取得に関しては会社として支援が充実しています。
また、資格以外にも様々な研修等を通じて、幅広い人間力の育成にも熱心です。