「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- メーカー(ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品)業界
- 前川化学工業株式会社の評判・口コミ
- 前川化学工業株式会社の入社前とのギャップ
前川化学工業株式会社の入社前とのギャップ
3.3
45件
前川化学工業株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。前川化学工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを45件掲載中。エンゲージ会社の評判は、前川化学工業株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年03月09日
回答者: 回答なし/ 製造課/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.6
同じ業界の企業の口コミ
3.2
大阪府大阪市浪速区桜川4−4−26
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:人に優しい会社だと聞いて入ったが、実際は工場勤務者には優しい...
続きを見る
3.7
兵庫県神戸市中央区港島中町7−1−1
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 事務管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:管理職や役員の若返りが行われ、高齢者には働きにくくなっている...
続きを見る
3.3
東京都中央区京橋3−1−1東京スクエアガーデン20〜24F
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
3.0
兵庫県たつの市龍野町中井338
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:大手タイヤメーカーであるため、安定していると思っていたが、給...
続きを見る
3.0
福岡県久留米市白山町60
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 回答なし/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員
入社時の期待と入社後のギャップ:2〜4月の繁忙期は週末も仕事でとにかく体力的にきつかった。...
続きを見る
3.0
広島県広島市西区三篠町2−2−8
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はとても革新的なことをやっているとおもっているが、基礎...
続きを見る
2.9
兵庫県神戸市中央区港島南町4−6−6
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:かなり多くのことをやっていて勉強していくとおもしろい...
続きを見る
3.0
愛知県小牧市東3−1
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
3.0
東京都港区三田3−5−27住友不動産三田ツインビル西館
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:昭和の時代でしたので、大阪本社は御堂筋の自社ビル、一等地にあ...
続きを見る
2.9
大阪府豊中市利倉1−1−1
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:教育前に聞いていた事業内容とは実際は違った...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
前川化学工業株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
社内の未婚率も高く、男女問わず中年層の独身者が非常に多い。給与水準をどうにかしない限り社員の定着率は向上しないと思う。