「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 生活インフラ・交通(運輸・物流・倉庫)業界
- ビューテックローリー株式会社の評判・口コミ
- ビューテックローリー株式会社の成長・働きがい
ビューテックローリー株式会社の成長・働きがい
3.0
54件
ビューテックローリー株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ビューテックローリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを54件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ビューテックローリー株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年01月13日
口コミ投稿日:2023年07月23日
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
4.2
口コミ投稿日:2021年07月03日
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 市川
2.6
口コミ投稿日:2021年09月04日
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2017年10月04日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
4.5
同じ業界の企業の口コミ
3.2
大阪府東大阪市水走3−10−33
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
3.2
埼玉県越谷市谷中町2−13−1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:社内のキャリアアップ制度を使用し、運行管理者の資格を取得しま...
続きを見る
3.5
東京都江東区東砂2−14−8ナリタコーポレーションビル2F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:【仕事のやりがいお客様からの信頼と厚い関係があってこそ、会社...
続きを見る
2.9
東京都板橋区小豆沢1−16−5
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
3.2
東京都杉並区上高井戸1−22−12
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:新入社員の研修に対する意識が高いと感じます。業務が立て込んで...
続きを見る
2.5
福岡県糟屋郡志免町別府北3−4−1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
3.0
北海道石狩市新港西1−742−10
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
3.2
東京都中央区明石町6−26KPP明石町ビル4F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:周囲からのサポートはほとんどありません。人が少ないのでサポー...
続きを見る
4.0
東京都品川区大崎1−11−2
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
3.4
東京都東村山市恩多町1−12−3
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:ごみ収集という仕事は、ごみ収集車の後ろを走り続ける仕事でもあ...
続きを見る
ビューテックローリー株式会社のカテゴリ別口コミ(54件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
ビューテックローリー株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
危険物を取り扱う技術が身に付きます。
ガソリン類、液化石油ガス類の基本的な業務に関しての知識までは誰でも身に付きますが
そこから先の応用科学的な1歩先のスキルは個人的に頑張って頂かなければ身に付きません。
また、会社側から教わるより、現地お客様から教わる事が多いです。