回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
社内制度:コンプライアンスを変に守らせようとして、社員の中で得ない軋轢が生まれている気がします。有休を無理やりとらされた結果残業が増えて四苦八苦している社員の方、役職の方は機械の大きなトラブルの際に結局出勤してきたのも何度か見たので、やはりタイトな納期と新しい機械特有の見た事もないトラブルに見舞われて結果的に休みを取らない方が計画的に出来たのではないかと思う部分は何度も見ました。他のタイプの防音製品作っている所は夜勤がある分そういった事は少なかったそうです。
竜田工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
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