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株式会社ティーエヌ製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 成形1課

3.9
口コミ投稿日:2024年05月01日
福利厚生:
通勤手当と家族扶養ぐらいかな。退職金はあるようですが、どのくらいかはわからない。

株式会社ティーエヌ製作所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:
土日は募集通りですが毎月1回、土曜日出社があります。
部署により忙しさは違いますが、楽な部署は残業もなく定時帰宅が可能。
忙しい部署になると土日がないときもあり残業が非常に多くなります。

多様な働き方支援:
工場勤務のためリモートワークはありません。
時短勤務もないため早退となります。

株式会社ティーエヌ製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 成形1課

3.9
口コミ投稿日:2024年05月01日
企業カルチャー・社風:
風通しの良さは、正直なところ入った時よりよろしくないかもしれません。不具合などの意見の打ち上げの風通しは普通にOKですが、要望の意見の打ち上げはなかなか…。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさは、取りやすいと思います。他の部署はなかなか取りにくい(個人的感想です)

ダイバーシティ・多様性:
性別・人種・国籍、多様な人がいます。なので、意思疎通が場合によっては、取れないこともあるか思われます。少なくとも、日本語を話せない・理解できない(翻訳アプリや身振り・手振りで意思疎通をはかる)人もいるので、そこがしんどく感じるかもしれません。

株式会社ティーエヌ製作所の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 成形1課

3.9
口コミ投稿日:2024年05月01日
女性の働きやすさ:
休暇は正社員と変わらない取りやすさではないかと思います。

株式会社ティーエヌ製作所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 成形1課

3.9
口コミ投稿日:2024年05月01日
成長・キャリア開発:
業種にあった資格取得支援があります。
(フォークリフト、クレーン、玉掛け等)
自分の場合は、職種というか担当が違っていたので、フォークリフトの資格取得手当が職場から下りなかった。

働きがい:
自分の場合は部品・材料補給として動いています。どれだけ工場内で目配り気配り出来るかが働き甲斐があると思います。

株式会社ティーエヌ製作所の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年09月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
部署によりますが、忙しいと休みがなかなか取れず残業時間が非常に多くなる

株式会社ティーエヌ製作所の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月28日
事業の強み:
親会社がある一社にかなり偏っていますが取引先拡大を行なっている様子です。
利益率を重視して新規受注を目指している様子です。
中小企業なので人との関わりが好きな人には向いていると思います。

事業の弱み:
自動車部品メーカーなので
親会社の影響がとても大きいです。
その分休みが大型連休として取れるのは魅力の一つかも知れません。

事業展望:
現在は継続を意識して採用にも積極的に動いてくれているので
人の入れ替わりは多いタイミングかも知れませんが新陳代謝が活発に行われているそんな時期なのかも知れません。

株式会社ティーエヌ製作所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 成形1課

3.9
口コミ投稿日:2024年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 2万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
昇給は6月。賞与は8、12月。

評価制度:
ある一定の年齢を過ぎると役人が解かれる事もあるようです。