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株式会社ナガサワの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2019年10月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日
企業文化・社風・組織体制：作業者である正社員は、昼の休憩時間は食堂などで取れるので、しっかり休憩しているが、パートタイマーの事務員は、店舗でもある会社に来客があれば休憩中でも接客しなくてはいけない。
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口コミ投稿日：2019年10月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日
企業文化・社風・組織体制：6時間以上の勤務なら午前中に10時に一度、昼休み休憩が
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東芝ライテック株式会社

3.0
神奈川県横須賀市船越町１−２０１−１
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任
企業カルチャー・社風:退潮傾向がより一層顕在化してきた。なんとか歯止めをかけなくて... 続きを見る
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フランスベッド株式会社

3.3
東京都新宿区西新宿６−２２−１新宿スクエアタワー５Ｆ
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】当たり外れが多い職場である。特にベテラン上司... 続きを見る
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みはし株式会社

2.9
埼玉県和光市白子３−２６−４３
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 業務課
企業カルチャー・社風:創立年数は長くトップが変わっていないため社風は変わってない組... 続きを見る
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株式会社オカムラ

3.2
神奈川県横浜市西区北幸１−４−１天理ビル１９Ｆ
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:働いていた当時は、多様性やダイバーシティへの取り組みを強化し... 続きを見る
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株式会社ニチベイ

3.2
東京都中央区日本橋３−１５−４日米ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ ルート営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 担当
組織体制・コミュニケーション:上司はきつめの関西人で話しやすくはなかった。周りも助けてくれ... 続きを見る
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株式会社ハウステック

2.8
群馬県高崎市栄町１−１
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:旧日立グループだった事も有り、手当、経費、営業１人１台、ガソ... 続きを見る
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株式会社稲葉製作所

3.1
東京都大田区矢口２−５−２５
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ ライン工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:体力勝負。気合と体力の根性論なので若い社員たちはついていけず... 続きを見る
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タカラスタンダード株式会社

3.2
大阪府大阪市城東区鴫野東１−２−１
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔からの風習がある。古い考えの会社。柔軟性はない。上層部の入... 続きを見る
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株式会社ルイールコーポレーション

3.2
東京都新宿区新宿１−４−８新宿小川ビル２Ｆ
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:新しいことに積極的にチャレンジしようとする姿勢がつよいので、... 続きを見る
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ニチハ株式会社

2.6
愛知県名古屋市中区錦２−１８−１９三井住友銀行名古屋ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:配属された部署などによる。話しやすいかと言われると人によるの... 続きを見る
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