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阪急設計コンサルタント株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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男性
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新卒入社
中途入社
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現職
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建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2022年02月15日

回答者： 女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日：2022年02月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
60万円 20万円 0万円 0万円
年収 60万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
毎年少額一律の昇給と思われる。大手グループなので福利厚生は万全では。

評価制度:
古い風習なので年功序列と思われる。競争意識に欠け、活気的でない。若い人からしたら頑張っても評価されない、もしくはサラリー変わらないと感じそう。

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口コミ投稿日：2023年09月26日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年09月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 25万円 0万円 140万円
年収 450万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 140万円
給与制度:高くもなく安くもなくといった感じです。昇給はどういった条件でするのか分
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口コミ投稿日：2024年06月07日

回答者： 回答なし/ 設計・コンサル/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年06月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
60万円 3万円 0万円 15万円
年収 60万円
月給（総額） 3万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 15万円
給与制度:設計事務所で働く人の平均年収分かと思われます。学歴や経験によって年収が
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阪急設計コンサルタント株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年09月26日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年09月26日
福利厚生:退職金がどの程度もらえるのかが不安。オフィス環境:大阪駅や梅田駅から近
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