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株式会社テクノス三和の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 男性/ 空調設備施工管理/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日：2024年04月18日
企業カルチャー・社風:
考え方が古いため、部下からの声が上げられない。

組織体制・コミュニケーション:
可も無く不可もなく普通である。コロナ前は割りとイベント等が多くあった

ダイバーシティ・多様性:
外国人の取り入れは柔軟であり、うまく活用している

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