回答者： 男性/ 庫内作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 業務部 梱包グループ
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
賞与は夏冬ともに一ヶ月を切ったことはない。
普通の物流会社よりは基本給があるのである程度はもらえる。
第一顧客の売上に比例するため上下が激しいと思われる。
年一回昇給があるが、30代から40代前半の伸び率は高いが、それ以降はあまり伸びない。
評価制度:
年功序列、入社順で昇進があるが、自分の意見などを直接役員に伝えないと昇進など掛け合ってもらえない。
賞与は夏冬ともに一ヶ月を切ったことはない。
普通の物流会社よりは基本給があるのである程度はもらえる。
第一顧客の売上に比例するため上下が激しいと思われる。
年一回昇給があるが、30代から40代前半の伸び率は高いが、それ以降はあまり伸びない。
評価制度:
年功序列、入社順で昇進があるが、自分の意見などを直接役員に伝えないと昇進など掛け合ってもらえない。