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ワールド・モード・ホールディングス株式会社の口コミ一覧ページです。ワールド・モード・ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを52件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ワールド・モード・ホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	22万円	0万円	86万円

年収	350万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	86万円

給与制度:
賞与は評価×会社定数×役割定数
昇給は評価から算出

営業系+事務系ではリーダーレベルのみ固定残業代がつく

評価制度:
昇進は年1、特例で2回行われることもあった。
昇給は年1
実力主義だが、非営業系は正当に評価されづらい環境であると思う。
営業系は成績で数値化されるため正当に評価される

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

福利厚生:3年以上在籍で退職金あり。在籍時は独自の計算方法でした。とくに喜ばしい

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月30日

勤務時間・休日休暇:1日の所定労働時間が7.5時間で、土日祝休みなのでワークライ

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月30日

成長・キャリア開発:少人数なので上の人さえいなくなれば、自分もキャリアアップでき

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

勤務時間・休日休暇:土日祝休みでほとんど休日出勤もない。ワークライフバランスはと

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:部署の体制によると思う。事務的な作業だけをさせたい上長もいれ

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月30日

福利厚生:退職金あり持ち株会あり福利厚生クラブありオフィス環境:事務所によってバ

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:成長とともに適切な役割、役職につけると思っていた

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回答者：男性/ 国際事業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 国際事業

2.3

口コミ投稿日：2024年01月18日

福利厚生:特筆されるものはないと思います。退職金も契約社員はなかったと思います。

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月06日

事業の強み:海外展開がうまくいけば、拡大できるかもしれない事業の弱み:グループと

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月06日

成長・キャリア開発:自分で意思をもって働けば、成長はできると思います。働きがい:

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月06日

企業カルチャー・社風:社長の意思が強く、それを実現するために経営陣が総力を挙げて

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

女性の働きやすさ:とても思う。グループ全体で6割くらいが女性。この会社は管理系部

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月06日

多様な働き方支援:コロナ禍を機に、一気にリモートワークが進み、在宅勤務率も一気に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】中小企業にしては大きな会社で、成長できる場で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

福利厚生：管理会社が三井不動産なのでいつも綺麗です。特にエントランスホールに始ま

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月06日

女性の働きやすさ:最近産休育休は取得しやすくなりました。ただ、役員の女性比率はか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】中小企業にしては大規模で、経験が積めそう。ま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

勤務時間・休日休暇：残業は少ない。月30時間以内におさまるように推進している。1

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は少し少ないように感じるが、中小企業ならそんなものかもしれない。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

オフィス環境：問題なく、普通に綺麗だと思う。交代制で朝に簡単な掃除を行うなど、意

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月06日

オフィス環境:東京本社や大阪本社、福岡オフィスなどは、エントランスや登録ブースが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

福利厚生：独自の3種類の手当がある。コミュニケーションを図るための手当、自己啓発

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

福利厚生：福利厚生についてどんどん良くしていこうという働きがあるため、特に不満は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：休日出勤はほとんどない。仮に休日出勤をしたとしても基本的には

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

福利厚生：住宅手当、家族手当(子ども手当)など、給料に実質プラスされるような福利

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

勤務時間・休日休暇：土日祝は完全に休みで、年間120日以上の休日がある。部署によ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与も賞与も多くもなく少なくもない。業績がよければ業績賞与も支給される

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：残業時間はけっして多いほうではないと思う。人員不足や仕事内容

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

多様な働き方支援：有給休暇は法令にのっとって取得するよう促されており、今後も良く

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回答者：女性/ 労務事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月30日

女性の働きやすさ:グループ全体の社員の半数が女性、育休の取得

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

多様な働き方支援：有給休暇はわりと取得できる方だと思う。働き方改革に合わせて、取

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の働きやすさ：時短勤務制度、育休産休制度は整っている。取得実績も多いと思う。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

企業理念の浸透：M&Aで5つのグループ会社があり、それぞれ方向性は違うが共通して

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の活躍・女性管理職：グループ全体でみて、5割くらいが女性の会社である。管理職

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会社名	ワールド・モード・ホールディングス株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL
所在地	大阪府大阪市中央区本町３−３−８山口興産ビル５Ｆ

従業員数	53名
設立年	2012年
資本金	46百万円
代表者	加福真介
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1351件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1455件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(696件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(508件)

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