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共和運輸株式会社のカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

共和運輸株式会社の回答者別口コミ（0件）

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共和運輸株式会社の職種別口コミ（12件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（10件）
（電子・回路・機械設計 他）
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共和運輸株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日：2020年04月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月07日
オフィス環境：作業は屋根付き屋内作業ですが夏は暑く、冬は寒い作業場です。厳しい環境での仕事の為、体が基本。体調管理に気を付ける様、規則正しい生活を心がけています。季節によっては外作業でも、気持ちよく仕事ができる日も多くあります。
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共和運輸株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年04月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月07日
勤務時間・休日休暇：仕事は9：00から17：30までの実働7.5時間。年に約6ヶ月の繁忙月は9：00から18：00間での仕事時間。予約車検がメインなので急な修理は、ほぼなく定時に帰れる事がほとんど。なので残業も月10時間程度と少なくプライベートな時間を満喫できます。
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共和運輸株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2020年04月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月07日
企業文化・社風・組織体制：社内には多くの目標が有ります。「無災害・無事故・品質事故ゼロ」が共和の毎年毎年の目標です。目的は会社業務、すべての原点であるからです。その事は大きな信頼につながり会社の最高の財産となります。また「挨拶」「4S」は終点のない目標です。明るく風通しの良い職場にする為、共和グループ一丸となって実践していきます。
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共和運輸株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2020年04月07日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月07日
女性の活躍・女性管理職：女性はわたし1人ですが毎日、忙しく動いています。今まで働いてきた仕事とは全く違う職種で入社当初は右も左もわからず前工場長に色々と教えて頂きました。今では様々な仕事を任せてもらえる様になりました。やりがいのある職場です。
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共和運輸株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2020年04月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月07日
成長・キャリア開発：2月に電気自動車等の整備の業務に係る特別教育を受講しました。これからはハイブリット車や電気自動車が増えてくる為、今後、必ず必要な資格になると思います。資格取得支援制度も充実しており自分自身のスキルアップにもつながります。
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共和運輸株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2020年04月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月07日
入社理由・入社後の印象：以前、勤めていたディーラーの後輩が働いている会社に契約社員として入りました。平日は小型車メインで作業。お客様の各運送会社様が土曜日、日曜日休みの為、トラックなどの大型車は土曜日、日曜日がメインで作業となりますので忙しい週末となります。
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共和運輸株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日：2020年04月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月07日
会社の安定性：入社当時は自社車両の車検、修理のみでしたが長年の信頼と実績で他社運送会社様や、ご近所のお客様の入庫が増え安定した業績を出せています。また車の進歩と共に研修を受講し、整備士も進歩し工場全体が進歩して安定した業績を継続しています。
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共和運輸株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2020年04月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月07日
給与水準：給与は基本給に各資格手当、早出残業代全額、賞与は年2回と自分の担当した売上工賃の6％の歩合給が加算されます。なので頑張って売上工賃をあげれば歩合給も増え給料も増えます。さらに売上工賃が100万円以上だと報奨金も加算。頑張ったらがんばった分だけ貰える給料です。
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