回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建材/ なし
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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580万円 | 36万円 | 0万円 | 145万円 |
年収 | 580万円 |
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月給(総額) | 36万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 145万円 |
毎年能力や実績に照らし合わせ評価され、昇給する。グレードが高く成ると昇給か多くなる。長年まじめに勤務すればそれなりの額の収入になると思う。
評価制度:
上司の推薦、研修を受けて、面接などで認められれば昇進できる。当然実力は必要ですがタイミングも必要です。
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建材/ なし
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