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富士急シティバス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年05月23日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月23日
企業文化・社風・組織体制：人数の多い職場なので、決まった人が集まるのが、当たり前の様になっているので、近寄り難い時はありますが、呼ばれたら、先輩なので、行かないと…と思って行きます
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口コミ投稿日：2019年05月23日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月23日
企業文化・社風・組織体制：仲良く話していますが、先輩と言っても、人なので心を全開
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口コミ投稿日：2019年05月23日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月23日
企業文化・社風・組織体制：挨拶をする事により、先輩方から可愛がって貰える様になっ
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口コミ投稿日：2019年05月23日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月23日
企業文化・社風・組織体制：話し易い先輩と、そうでない先輩と、います。挨拶は、自分
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口コミ投稿日：2019年05月23日

回答者： 女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月23日
企業文化・社風・組織体制：挨拶をすると、返してくれて話しをしてくれる先輩、そうで
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