回答者: 女性/ 検査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 検査/ 一般
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 0万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
定期昇給はほとんど無くて、社内の昇格、昇給テストで合格しなければならない。管理職以上になると、ある程度の給与をもらっているようだが、それ以下は非常に低い。
評価制度:
半年に一度程度で昇進、昇格テストがある。そのテストも所属長の推薦が無ければ受けることが出来ない。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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