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株式会社はるやまチェーンの評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
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株式会社はるやまチェーンの
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株式会社はるやまチェーンの会社評価
回答者:正社員0名
株式会社はるやまチェーンの会社評価
回答者:正社員0名
総合評価:--
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- 会社の成長性や将来性
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- 事業の優位性や独自性
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- 実力主義
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- 活気のある風土
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- 20代成長環境
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- 仕事を通じた社会貢献
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- イノベーションへの挑戦
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- 経営陣の手腕
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平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
株式会社はるやまチェーンの評判・口コミページです。株式会社はるやまチェーンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを8件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社はるやまチェーンへの転職・就職活動をサポートします!
株式会社はるやまチェーンのカテゴリ別口コミ(8件)
株式会社はるやまチェーンの回答者別口コミ(1件)
株式会社はるやまチェーンの職種別口コミ(8件)
株式会社はるやまチェーンの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社はるやまチェーンの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2017年06月24日
多様な働き方支援:旅行や用事で、長期休みが欲しいときは、他の人に迷惑がかかるり、自分も休み明けのシフトはかなりきついものになります。朝番遅番が入り乱れているので、自宅で過ごしていてもいつも間違わないように緊張します。
株式会社はるやまチェーンの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
株式会社はるやまチェーンの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2017年06月24日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2017年06月24日
女性の活躍・女性管理職:はるやまチェーンは、基本的に洋服屋なので、女性が活躍する職場だと思います。
はるやまチェーンの子会社みたいなチケットマンも女性に向いてると思います。お客様が、60才以上の女性が多いので、。
はるやまチェーンの子会社みたいなチケットマンも女性に向いてると思います。お客様が、60才以上の女性が多いので、。
株式会社はるやまチェーンの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社はるやまチェーンの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2017年06月24日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2017年06月24日
仕事内容:金券リサイクルショップ。世の中に沢山の種類の旅行券、金券があることを知った。節約を覚えられる。お客様とのやりとりが楽しい。自分も金券を利用して、20万のかいものが5000円くらい安くなった。
株式会社はるやまチェーンの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社はるやまチェーンの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2017年06月24日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2017年06月24日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与水準:1人の時間にお客様が立て込むと
パニックになってしまう。
レジが手打ちなので、間違いが発生しやすく
そのたびに反省文書を書かなくてはいけない。
シフトの休みの希望は可能だが、3日働いたり、1日おきだったり、5日働いたりのシフトでそのなかに遅番早番が混ざっているので毎日シフトの確認で緊張する。必ず朝番のひとは、店を開店しなければならない。
パニックになってしまう。
レジが手打ちなので、間違いが発生しやすく
そのたびに反省文書を書かなくてはいけない。
シフトの休みの希望は可能だが、3日働いたり、1日おきだったり、5日働いたりのシフトでそのなかに遅番早番が混ざっているので毎日シフトの確認で緊張する。必ず朝番のひとは、店を開店しなければならない。
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株式会社はるやまチェーンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社はるやまチェーンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
交通費は、全額でます。服装も自由で厳しくありません。ジーパンやタンクトップ以外はほとんど大丈夫です。
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