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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:社長と専務に気に入られてる人は昇進も昇給も早いからある程度満足して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】削減どころか朝は7時半には出
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】元々賞与は無し、と唱っている。会社の業績
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒はとらない。若いモンは根性がなく直ぐ辞め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:主に官公庁、企業、団体を廻り、仕出し弁当、ケータリング料理の利用を獲得
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【目標の決め方】昨年度と比較して下回ってなければ特に何も言われない。数
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】入ったばかりの社員にまともな座学もせず
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
事業での社会貢献:毎朝営業社員は会社の回りを掃除してましたが、近所へのいい顔アピ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】給料が少なく、時間も長く、賞与も無いからせめ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:【他部署との関わり】営業は一応花形部署のため、どの他部署に対しても上か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【目標の決め方】営業的な数字は前年度より上の数字を掲げておけば何も言わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】他に採用がなかったから【入社後のギャップ】ギ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】自分で学ぶ、という意識があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:月間の休日が平均で8日間。大型連休は無く土日もどちらかは出勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:営業社員はやる事ないのに朝は7時半には出勤し、夜は上司が帰ら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:失敗した事など特に悪い内容に関しては本人から報告する前
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:面倒な電話がかかってきたら直ぐ営業に回し、定時がきたら直ぐ帰る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】各自が各自の作業を黙々とやっているため話し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年04月15日
働きがい:人の集まるところに我々の仕事が関係し、より良い商品やサービスを提供する
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口コミ投稿日:2019年02月08日
女性の働きやすさ:女性は楽。パソコンがある程度できて電卓が使えればそこそこやって
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口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】入社後、現場に出るまでにしっかりとした
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口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】自分は自分、の一匹狼スタイルの自分には
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口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【他部署との関わり】特に調理部との関わりは一番多く重要だが調理部は変に
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口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒は全くとらない。社会経験、取り分け社内営
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口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:世間が休みの時は仕事です。休みは平日にとる形。連休は皆無。ゴ
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口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも個人の裁量任せ。干渉される事も無く、他人の
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口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】それをしたところでそれを評
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口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒は全くとらない。社会経験、取り分け社内営
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口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:朝はやる事ないのに7時半出社。意味がわからん。夜は上司がダラ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
勤務時間・休日休暇:納得できれば辞めていない。朝は7時半出勤(何もなければ)で、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
雇用の安定性:中途入社組は少々の事は我慢して取り組もうと考えて仕事するんやけど、
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口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の活躍・女性管理職:女性は事務職だけ。責任感やリーダーシップを求められる事は
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口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:今は知らないが、以前は外部から清掃してくださる方に来て頂いてたから
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口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:365日営業の為、休みは交代制で一ヶ月に8日あればいいほう。
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口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを必要とする
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