回答者: 男性/ 保全技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 112万円 |
ほぼ年功序列制で能力に関係なく、資格が上がるチャンスも少ない。
労働組合はまったく機能していない
評価制度:
実力、能力はあまり考慮されず、昇格するチャンスもかなり少ない。昇格しても給料にほとんど反映されず責任だけが増えていく。
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質保証部/ 一般社員
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