回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
シフト制なので、アルバイトやフリーターであれば休みは好きに申請できます。正社員の場合はアルバイトの出勤率や店舗の忙しさに左右されやすく、定休日の週一日しか休みが取れない店舗もあります。飲食業界なので、常に人手不足なのは仕方ないのかもしれませんが、ワークライフバランスはあまりいいとは言えません。勤務時間についても、開店前の準備や閉店後の作業によって長引くことが多く、ほぼ毎日残業がある印象でした。
多様な働き方支援:
接客業なので現場に立つスタッフのリモートワークは不可。シフト制なので、お店の混み具合やベテランバイトの出勤率が高い日には早帰りも可能です。副業は、アルバイトであれば自由に掛け持ちできますが、正社員は原則として禁止だったように思います。
有限会社前田珈琲の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文有限会社前田珈琲の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ アルバイトスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
休憩スペースはあってないような店舗もあります。
ただ、飲食店なだけあり、美味しい賄いや飲み物で休憩できることはメリットでした。
店自体も市街地にあるので、駅やバス停から近いお店が多く通勤はしやすかったです。
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