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ヤンマーグリーンシステム株式会社のすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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女性
回答なし

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月17日
福利厚生:
住宅補助:転勤を伴う総合職の場合、家賃はほぼすべて負担してもらえます。借上社宅で一般的なアパートなのでプライベート面はいいかと思います。社宅の家賃上限は全国一律で、5.5万円/月ほどでした。
転勤:転勤頻度は変則的らしく、各支店での新規事業や欠員により左右されるそうです。管理職になっても転勤は避けられませんが、扶養家族のある場合は毎月帰省旅費の補助があります。

転勤の伴わない地域職の形態もあります。業務内容は全く一緒ですが、基本給が約1割カットで住宅補助も受けられなくなります。

オフィス環境:
本社か支店の配属先によって環境は異なります。支店の場合、現場対応と事務所が半々くらいでしょうか。
一年の中でも、6月~10月は米施設の稼働があるため現場での対応がメインとなるでしょう。
プラントの営業ですので現場調査のためにも現地への訪問は重要であり、必然的に出張が多くなります。

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
勤務時間・休日休暇:土日祝がカレンダーでおやすみ。支店勤務の場合は、農繁忙期は稼
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月02日
勤務時間・休日休暇:現場での施工管理がたびたび発生するため、80時間を超えないよ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
成長・キャリア開発:営業、設計、施工、アフターケアサービスの全てを行うことができ
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回答者: 男性/ 指導職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
企業カルチャー・社風:固定客が決まっているのでやり方も凝り固まっており風通しも悪
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回答者: 男性/ 指導職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
勤務時間・休日休暇:客先対応は休みの日でも電話が来るため急遽休日に出勤することが
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月17日
勤務時間・休日休暇:施設が稼働している間は、トラブルが発生した場合、土日に関わら
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
福利厚生:ヤンマー本体の基準に沿っており、他社と比較してもよいと思うオフィス環境
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回答者: 男性/ 指導職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 40万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年初に立てた目標の達成度に応じて給与ベース、賞与が決まる評価制度:管理
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 60万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:残業代がしっかり出るため、給料面に関しては特に目立った不満なく、それな
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回答者: 男性/ 指導職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
福利厚生:住宅手当はなく通勤手当はマイカー通勤の場合距離に応じて算出されるオフィ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年10月06日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】キャリアを重ねていくと、農業プラント受注のた
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回答者: 男性/ 指導職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はメジャーな会社のイメージがありましたがあ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
事業の強み:メインが米麦の乾燥や育苗の施設であり、全国的な取り扱い量の減少の傾向
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与面の不満はないが、米穀農繁期は残業、休日出勤が極端に多く100時間
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回答者: 男性/ 指導職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月12日
働きがい:顧客からの弊社への評価はあまり良くなく見積りは高くそれに見合ったサービ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:農業用プラントの営業推進、営業設計、施工管理、運転指導、メンテナンス対
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社からの出向と直採用では給与体系が異なる。親会社からの出向で40歳
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】事業所事務所にいることが少ないので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
仕事内容:営業推進提案設計工事施工管理稼働対応メンテナンスなど製造部門以外のほと
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