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回答なし
退職

回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造係/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年09月24日
成長・キャリア開発:
限定的な技術ではありますが、手作業が多く手に職をつけたいのであれば有用です。
また、必要に応じて資格等も会社負担で取りに行かせて貰えるため、工業系の資格は取らせてもらえる会社ではあります。

働きがい:
手作業が多いため、自分の熱量が出来栄えに大きく響きます。そのため、そういったものが好きな方は非常にモチベーションを感じる職場です。
また、上長の裁量次第ではありますが、意見を受け入れて改善に繋がりやすい職場でもあるので自身のアイデアを出しやすく、それに対するフィードバックも返ってきやすい環境でもあります。

回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月04日
組織体制・コミュニケーション:大きく分けて工事部・営業部・総務部と分かれています
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回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月04日
女性の働きやすさ:20代から60代まで5人の女性が働いています。子育て中の女性は
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回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月04日
働きがい:自分の意見が即採用されたり、他の社員のアイデアを自分も実行してみたり、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月14日
事業の強み:山間部での仕事なため、競合する事があまりない。公共の工事が9割程度な
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回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年12月14日
福利厚生:社員の資格取得に積極的で、年度当初に取得スケジュールを立て、効率的に受
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人の方に様々な資格を取ってスキルアップが狙えま
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月15日
勤務時間・休日休暇:現場監督は基本的に自分の現場を自分のペースで進めていけるので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月14日
福利厚生:退職金は退職金以外に積み立てを行っていて退職時には積み立てた金額がかえ
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回答者: 女性/ 総務・経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年12月14日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい会社だと思います。家族の子育てや介護等、女性は
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年12月15日
働きがい:仕事に必要な資格をたくさん取得させてもらえるので、確実なスキルアップが
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回答者: 男性/ 現場作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月14日
事業の弱み:現在は公共工事をメインで行なっているので、国や地方公共団体の予算の削
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回答者: 男性/ 現場作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月14日
働きがい:現場も仕事内容も様々なので、覚えることが多いですが、その反面新鮮で飽き
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口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ 現場作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社長との面談を定期的に行うようになって、社員一人一人の性格や短所、長所
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回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造係/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年09月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日は得意先がベースになるので非常にバランスが良く
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回答者: 男性/ 製造作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造係/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年09月24日
事業展望:今年は賃上げも行っており、徐々にではありますが、経営陣が人が残る会社を
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月22日
事業での社会貢献:道路工事や治山工事、急傾斜工事、護岸工事など、社会に貢献してい
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月22日
教育・研修:さらに充実させていく必要があると
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2020年12月14日
福利厚生:退職金、免許、資格等の取得費、制服補助、熱中症対策のスポーツドリンク、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2020年12月14日
事業の強み:土木建設業創業95周年を迎えた公共工事などで実績ある会社であり、地域
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回答者: 男性/ じむ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2020年12月14日
勤務時間・休日休暇:ほぼ、残業がなく、休日が有効に使えます。趣味の登山や、友達と
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回答者: 男性/ じむ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2020年12月14日
働きがい:個々の能力を、活かして、仕事を任せてもらえます。疑問に思ったことや、困
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口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ じむ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2020年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
97万円 --万円 --万円 --万円
年収 97万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は、年一度ありすごく助かっています。賞与なども、前期、後期、ありま
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