回答者： 男性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
毎年1回昇給制度があり、入社してからしなかった事はありません。頑張った分きちんと評価していただいてます。業務にプラスになる資格を取得したり、業務で使用している難しい機械を覚えたりした時には、手当てとして給与に反映されます。賞与は夏と冬年2回支給されます。その年の業績にもよると思いますが、今まで大体1～1.5ヶ月程度です。
毎年1回昇給制度があり、入社してからしなかった事はありません。頑張った分きちんと評価していただいてます。業務にプラスになる資格を取得したり、業務で使用している難しい機械を覚えたりした時には、手当てとして給与に反映されます。賞与は夏と冬年2回支給されます。その年の業績にもよると思いますが、今まで大体1～1.5ヶ月程度です。
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