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社会福祉法人千代田区社会福祉協議会の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。社会福祉法人千代田区社会福祉協議会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを58件掲載中。エンゲージ会社の評判は、社会福祉法人千代田区社会福祉協議会への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事務員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月15日

組織体制・コミュニケーション:
仕事上での組織間の交流は、あまり無いように感じました。プライベートでの社員同士のコミュニケーションは、コロナ禍の影響もあり、全く交流できなかった年もあります。(住民の方からは市の職員という目で見られているので)

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回答者：女性/ 事務職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年11月12日

組織体制・コミュニケーション：人間関係はとても良好です。若い職員が多いため、とて

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回答者：男性/ 事務職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年11月10日

企業カルチャー・社風：営利企業ではないので社員同士の競争はほぼありません。シンプ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

企業文化・社風・組織体制：とてもフラットで気軽に話もしやすく、職員のプライベート

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

企業文化・社風・組織体制：人間関係はとてもいいと思います。基本的にはみんな優しく

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

企業文化・社風・組織体制：アットホームな雰囲気の職場です。部署単位や、担当してい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：人に意見や批判をすることをよしとせず、表面的には皆仲が

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年10月11日

企業文化・社風・組織体制：正社員定着率が高い一方で、非常勤の離職率は大変高いです

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年10月11日

企業文化・社風・組織体制：研修等の機会を積極的に参加させてもらえるため、福祉系じ

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デイサービス/ 一般社員

組織体制・企業カルチャーの満足点:食事は外注でなく、フード課として存在し、お客様の調理を行なっ... 続きを見る

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3.2

東京都千代田区九段南１−１−１０九段合同庁舎

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建設部/ 主事

企業カルチャー・社風:フロンティア精神公平精神、順法精神、ある意味前例踏襲、世間か... 続きを見る

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日本年金機構

3.0

東京都杉並区高井戸西３−５−２４

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回答者：男性/ 職員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:社風はトップダウン型で上からの指示に従うのが基本。組織体制・... 続きを見る

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会社名	社会福祉法人千代田区社会福祉協議会
業界	医療・福祉（その他医療・福祉）
URL	https://www.chiyoda-cosw.jp/
所在地	東京都千代田区九段南１−６−１０かがやきプラザ４Ｆ

従業員数	59名
設立年	1952年
代表者	中井修
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ツクイ 3.1 口コミ(1790件)

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