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キュウセツAQUA株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 現場作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月15日
企業カルチャー・社風:
下水処理場の維持管理がメインなので、新規事業を始めたりすることはほぼ無い。契約によって仕事が決まっているので同じことを基本的に繰り返すことになる。

ダイバーシティ・多様性:
基本的にほぼ男性で構成されている(事務員等女性社員も在籍はしている)
外国人等を受け入れは行なっていない。

回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:ある程度の期間が経ち、経験や知識を得ると若い人でも仕事を任
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回答者: 男性/ 操作員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月08日
組織体制・コミュニケーション:在籍社員による紹介で入られた方が多いので、仕事仲間
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回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月13日
企業カルチャー・社風:社風は昔ながらの根性論が多いです。年代層も50、60代が多
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回答者: 男性/ 水道施設維持管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月17日
組織体制・コミュニケーション:人によっては合う合わないがあるが、比較的良好にコミ
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3.6
東京都港区赤坂5−2−20赤坂パークビル
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:これといったカルチャーの形成はない。組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る
3.4
東京都世田谷区駒沢1−16−7駒沢中村ビル7F
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 工事課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:「常にお客様に満足いただけるサービスを提供し、作業の安全と環... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿2−8−1
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:世代が変わり、中途採用や他局から来た人たちの能力の高さや情熱... 続きを見る
2.8
兵庫県神戸市中央区港島南町4−7−8
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 設備維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ある意味ドライ組織体制・コミュニケーション:組織体制は会社と... 続きを見る
3.1
東京都新宿区東五軒町3番25号
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:新しいことを積極的に取り入れていこうとする感じはない。「今ま... 続きを見る
3.5
東京都文京区湯島2−31−27湯島台ビル7F
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 土木/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:プロパー職員、出向職員(国、自治体)、再任用職員など様々な立... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区代ー木4−31−8
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:新しい物を取り入れることが多く先進的な会社ではある。しかし、... 続きを見る
3.4
東京都港区海岸3−20−20ヨコソーレインボータワー11F
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ シニアビジネスパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:フランスの会社らしく、組織の立て付けが細かくなされている。ま... 続きを見る
3.5
東京都港区海岸1−5−20
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 保全T、電気防食チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 千葉/ 副主任
企業カルチャー・社風:東京ガスに方針が倣っている形組織体制・コミュニケーション:コ... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市博多区千代1−17−1
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列の古い体質の会社です。基本的に部長や役員クラスの顔色... 続きを見る

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