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グッドルーム株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
409万円300~550万円24

(平均年齢28.0歳)

回答者の平均年収409万円
回答者の年収範囲300~550万円
回答者数24

(平均年齢28.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
391万円
(平均年齢28.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
409万円
(平均年齢26.3歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
422万円
(平均年齢29.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(22件)
すべての口コミを見る(136件)

グッドルーム株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月07日

回答者: 女性/ メディア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月07日
福利厚生:
自社でリノベーションした物件に住めば、住宅手当が出ます。自社で展開しているホテル・マンスリーのサブスクサービスを利用している場合も、同様に手当が出ます。
また、3・5・10年…と勤続すると、リフレッシュ休暇が取得でき、旅行などに対して補助を受け取ることができます。
交通費は全額支給されますが、基本的には実費支給、一定の条件を満たす場合のみ定期代が支給されます。

オフィス環境:
都内を中心に、オフィスが複数拠点あり、部署により主な出社場所は異なります。リノベーションされているので、オシャレな雰囲気で働きたいという方にはぴったりです。品川(北品川)、新橋、有楽町、渋谷…と点在しているので、営業などで外に出る際も近くのオフィスを利用しやすいのは便利です。

グッドルーム株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月07日

回答者: 女性/ メディア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月07日
勤務時間・休日休暇:
部署やチームによって、土日祝休みのところもあれば、シフト制で土日祝の出勤が多いところもあります。新卒は基本的には入社後に配属部署が決まるため、希望と異なる休暇の取り方になる可能性もあります。有給は取得しやすい雰囲気ではありますが、業務量は比較的多いため、消化率は個人の仕事効率によって差が出る印象です。

多様な働き方支援:
リモートワークは取り入れられており、体調不良などの際も相談しやすい環境です。出社頻度は部署やチームによって異なります。副業はNGです。

グッドルーム株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月21日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月21日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はたくさんあります。
でもその結果が見合った給料がもらえる会社ではないです。
車内の風通しはいいですが、よくいえばそれだけです。

組織体制・コミュニケーション:
交流はしやすいですが、みんないっぱいいっぱいなので、そこまで助けてはくれないです。
アドバイスはくれるけど基本1人でどうにかしてスタンスです。

グッドルーム株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月08日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
女性の働きやすさ:
作っているブランドやサービスが女性に人気なこともあり、女性社員の割合が多い。業務や評価において、男女で区別されることはないため、女性であるからと不当な扱いを受けたことはない。
女性のリーダーやマネージャーも多い。
一方で、経営層となると男性しかほとんどいないため、部長以上のレイヤーでも女性が活躍できるようになるとより良いと思う。

グッドルーム株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月08日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:
若手が多いかつ、役割に対し人が足りていないチームが多いため、ポジティブに捉えれば若いうちからどんどん幅広に任せてもらえ、上を目指せる環境だと思う。その分本来の役割より責任が重いことがあるが、それを自分の成長機会と前向きに捉えられるスタンスの人と相性が良いと思う。

グッドルーム株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 女性/ 施工部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 施工部

3.5
口コミ投稿日:2023年06月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
属人的な配属。住宅手当はTOMOS(自社が手掛ける賃貸リノベーション)であれば多少は負担してもらえるが、負担額が減少していることもあり住宅手当(TOMOSに住む)がある社員は少なくなってきている。昇給は昇格しない限りは変化ないが昇格しても給与はあまり上がらない。他の不動産・建設会社にしては平均給与は低い、

グッドルーム株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 女性/ 施工部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 施工部

3.5
口コミ投稿日:2023年06月13日
事業の強み:
施工、仲介、ポータブルサイトを運営し自社ブランドを施工中に入居者付けさせる点は施主様にとってメリット。最近はあまり行っていないが賃貸入居者でも施工中に壁紙の色味を提案できたりと自社で施工を行う故の柔軟な対応が可能。無垢材を活用した内装は他社のリノベーション事例と大きく差別化できている。

グッドルーム株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月19日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 70万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
昇給に関しては実力次第です。
年イチでの昇給昇格の評価のため、人によっては納得が得られないかもしれないですが、大きく評価を得られた場合、昇給額も大きくなることは大いに起こり得る状況かと思います。

評価制度:
昇給に同じく実力主義の側面が非常に大きいです。