3.4

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株式会社コンテンツシードの口コミ一覧ページです。株式会社コンテンツシードで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを50件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社コンテンツシードへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

企業カルチャー・社風:
離職率が非常に高いです。
スピード感を持って一心不乱に仕事をこなしている人が多く、それについていけない人は振り落とされる感じです。

組織体制・コミュニケーション:
飲み会は多めです。
上司への相談などは空き時間をうまく見つけてタイミングよく話しかけることが重要です。

ダイバーシティ・多様性:
多様性は低いです。
海外の方、外国籍の方はほぼいません。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年06月26日

福利厚生:通勤手当は月3万上限です。それ以上は出ません。確定拠出型年金も無ければ

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回答者：回答なし/ 商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

事業の強み:遊園地・テーマパークとアニメ作品とのコラボ事業は今後、発展していくと

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回答者：回答なし/ 商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
258万円	21万円	5万円	0万円

年収	258万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:売上実績や目標達成度によって、役員判断で昇給する場合があります。評価制

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年12月27日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業ということもあり、いろんな案件やモノに携われ

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2022年02月21日

勤務時間・休日休暇:最初は残業がかなりありましたが、コロナや働き方改革で、残業3

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年12月27日

勤務時間・休日休暇:部署や担当によってな部分もありますが、基本残業している人が多

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年09月06日

勤務時間・休日休暇:アルバイトは比較的有給を取らせてもらえる印象でしたが、忙しい

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年09月06日

組織体制・コミュニケーション:社長と社員は話す機会も多い印象でした。ダイバーシテ

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年09月06日

働きがい:ビッグタイトルのキャラクターグッズの制作に携わることができ、販売店で商

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：取り組みは強化してきており、会社の姿勢は良くなってきてはいるが、正当な

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回答者：回答なし/ 商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

勤務時間・休日休暇:10時出社〜20時半退社が基本です。仕事が終わらない場合はそ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

成長性・将来性：勢いがとてもある会社なので、しっかりと自発的な行動を心掛けていけ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事の物量に対しては、十分とは言えない金額であるように感じる。働けばど

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

勤務時間・休日休暇：現在はノー残業デーは特にない。しかし、基本的に早く帰るように

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

成長・キャリア開発：仕事内容が多岐にわたる為、様々な経験をすることができる。大き

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回答者：回答なし/ 商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

成長・キャリア開発:商品開発に関する知識は得られます。働きがい:自分の考えた商品

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回答者：回答なし/ 商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

福利厚生:会社から家が近い場合、住宅補助がでます。オフィス環境:共有の休憩スペー

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回答者：回答なし/ 商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:自由な社風を期待していたが、あまり自由に発言がで

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回答者：回答なし/ 商品企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

女性の働きやすさ:セクションマネージャー(係長的な立場)に起用されている女性社員

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年06月26日

女性の働きやすさ:女性の活躍機会は多いので、入れれば

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月02日

教育・研修：若い会社でまだまだ体制が整っていない部分があり、今後は新人の教育・研

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年05月02日

働きがい：1つの仕事を最初から最後まで責任を持って行う事が出来、会社の成長への貢

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回答者：男性/ ネット通販/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2022年08月28日

福利厚生:普通はかなり難しいと思いますが、アルバイトでありながら健康診断を年に一

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回答者：男性/ ネット通販/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2021年10月15日

福利厚生:飲み会が年に1度ありました。オフィス環境:突然倉庫に見知らぬ商品が置い

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回答者：女性/ ネット通販対応/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2

口コミ投稿日：2020年08月18日

企業カルチャー・社風:極々ふつうの会社です。これといった特徴はないです。組織体制

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回答者：男性/ ネット通販/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2021年10月15日

事業の強み:２次元コンテンツを取り扱っているので、この先業績が下がるようなことは

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回答者：男性/ ネット通販/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2021年10月15日

勤務時間・休日休暇:飲食店などとは違い、平日勤務の土日休みです。イベント出展前に

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回答者：女性/ ネット通販対応/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2

口コミ投稿日：2020年08月18日

勤務時間・休日休暇:残業当たり前でした、その上新人に正確さとスピード、さらに明ら

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回答者：女性/ ネット通販対応/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2

口コミ投稿日：2020年08月18日

福利厚生:バイトだったのでない。オフィス環境:ビルの中を複数借りてやってます。し

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回答者：女性/ ネット通販対応/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2

口コミ投稿日：2020年08月18日

事業の強み:広くアニメやゲーム好きな方にはいいとおもいます。逆に狭い範囲でアニメ

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回答者：男性/ ネット通販/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2022年08月28日

女性の働きやすさ:女性向けコンテンツも扱っていたので、男性よりも女性の割合が多か

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2022年02月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社してしまえば気持ち的に落ち着くかと思いきや、

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2022年02月21日

女性の働きやすさ:部署によって偏りがありますが、全体の男女割合は半々くらいだった

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回答者：回答なし/ デザイナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2022年02月21日

企業カルチャー・社風:凝り固まっていない感じが良いと思いました。組織体制・コミュ

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社コンテンツシード
業界	商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）
URL	https://contents-seed.co.jp/
所在地	東京都品川区西五反田7-22-17

従業員数	60名
設立年	2012年
資本金	10百万円
代表者	大塚則和
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

1		タビオ株式会社 3.4 口コミ(573件)

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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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