「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
医療法人社団世航会の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.2

医療法人社団世航会の口コミ一覧ページです。医療法人社団世航会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを68件掲載中。エンゲージ会社の評判は、医療法人社団世航会への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年11月28日
口コミ投稿日:2024年11月28日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ なし
3.9
口コミ投稿日:2024年10月04日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2024年11月28日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ なし
3.9
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年10月29日
回答者: 回答なし/ DA/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
5.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 28万円 | 0万円 | 32万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 32万円 |
口コミ投稿日:2024年02月01日
回答者: 女性/ 助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
回答者: 男性/ 歯科医師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年12月01日
回答者: 男性/ 歯科医師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
540万円 | 33万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 540万円 |
---|---|
月給(総額) | 33万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年10月29日
回答者: 回答なし/ DA/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2025年02月04日
回答者: 女性/ 医療法人社団世航会/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2024年06月22日
回答者: 女性/ 歯科衛生士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 歯科/ なし
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 30万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2021年04月18日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2020年08月19日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療部
2.2
口コミ投稿日:2021年04月18日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
270万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 270万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2024年07月09日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
270万円 | 16万円 | 3万円 | 32万円 |
年収 | 270万円 |
---|---|
月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 32万円 |
口コミ投稿日:2019年05月22日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月22日
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2020年08月19日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療部
2.2
口コミ投稿日:2024年10月29日
回答者: 回答なし/ DA/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
回答者: 女性/ 助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 28万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2020年08月19日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療部
2.2
口コミ投稿日:2024年10月29日
回答者: 回答なし/ DA/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2019年05月22日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月22日
口コミ投稿日:2020年08月19日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療部
2.2
口コミ投稿日:2019年05月22日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月22日
口コミ投稿日:2022年02月28日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年07月09日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2019年05月22日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月22日
口コミ投稿日:2019年05月22日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月22日
口コミ投稿日:2024年05月20日
回答者: 女性/ 歯科助手/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
医療法人社団世航会の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ 歯科助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
昇給:年2回昇給とかいてあるが、実際は年1回のみ。昇給の額に段階があるが、頑張りが認められればそれなりに上がる。
賞与:役職に就いていなければ、一律一ヶ月分。一ヶ月分といっても、基本給額の支給なので、実質月給の半分しか貰えない。
各種手当:交通費上限2万円。バスを使うところは2万5千円になる。移動が多いからか、毎月の交通費支給額がかなりの金額で合っていないことが多々ある。その為、毎月自分で把握し、請求し直す手間がかかる。
評価制度:
評価制度:基本的に、各医院のドクター評価で判断される。いくつか項目があり、スタッフ一人一人の評価を毎月送っている。
評価する方が身近なドクターなので、仕事に対しての姿勢や頑張りは正当に評価してもらえる。