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合同会社ケイト・スペードジャパンの女性の評判・口コミページです。合同会社ケイト・スペードジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを164件掲載中。エンゲージ会社の評判は、合同会社ケイト・スペードジャパンへの転職・就職活動をサポートします！

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合同会社ケイト・スペードジャパンの口コミを探す

回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:
昇給は年ごとに行われ、業績や能力に応じて昇給額が変動する。大幅に増えることはなく数千円程度。

評価制度:
評価は半年に一回の面談で精査される。半年の売上やノルマ達成率、自分の個人的な目標などで判断される。

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月02日

成長・キャリア開発:資格取得や研修などは特にない。働きがい:お客様の笑顔が見れた

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月02日

企業カルチャー・社風:各店舗ごとで新作の売り上げを競い成績がいい店舗に表彰がされ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月02日

勤務時間・休日休暇:シフト制で休みが不規則なため、体力的な負担が大きい。有給は取

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月02日

福利厚生:通勤手当、健康保険、雇用保険、厚生年金、確定拠出年金、健康診断、予防接

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:店舗経験を積めば本社勤務も可能と聞いていたが、本

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月02日

女性の働きやすさ:育休が取得可能。職場復帰後は時短勤務に切り替えられるので仕事を

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年03月02日

事業の強み:店舗数も多く、安定した売り上げがあるためお給料は

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月22日

成長・キャリア開発:女性が多い会社なので、比較的働きやすいと思う。が、気の強いタ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月20日

事業の強み:ダイバーシティを謳っているブランドコンセプトな事。時代の流れに沿って

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月22日

勤務時間・休日休暇:ついていたお客さん次第で、残業になることもあるが基本は残業な

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月20日

働きがい:年齢層が低いので20代のうちでも、競合企業に比べて任せてもらえる範囲は

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月20日

企業カルチャー・社風:根性論を唱えている人が多いと思った。明るい性格の人が多い傾

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は高め、そこにプラスはほぼない。賞与もない。資格手当などもほぼな

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:外資系ブランドなので、多少はかしこまった立ち居振

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月18日

企業カルチャー・社風:とにかくブランドが好きな社員が多いタペストリーとの合併でシ

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月18日

勤務時間・休日休暇:休日はきちんととれるニューヨークとのミーティングがあるため、

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月15日

成長・キャリア開発:英語を使用する機会が多く、読み書き・スピーキングができるのが

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月15日

勤務時間・休日休暇:月ー金、NY本部とのミーティングで早朝出社などもあるが、その

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月18日

事業の強み:クリエイティブデザイナーが交代し、ブランドイメージが一新。日本のマー

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月18日

福利厚生:B品セール・サンプルセールなど定期的に開催される。社販はあるが、システ

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月15日

福利厚生:サンプル・B品の販売があるが、商品購入サポートが改悪オフィス環境:立地

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月15日

女性の働きやすさ:圧倒的に女性が多い環境なので、子育てや体調不良に理解が深いと感

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:特に特徴なし評価制度:30代から40代社員が多く、若手のポジションが開

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月15日

ダイバーシティ・多様性:多様性豊かで、とにかくケイトスペード・ファッション・クリ

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月18日

成長・キャリア開発:英語学習のサポートなど働きがい:グローバルビジネスに携わって

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:比較的しっかりとした給与形態評価制

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回答者：女性/ MD/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月18日

女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすい

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月20日

企業カルチャー・社風:上司への接し方や挨拶、マナーなどにかなり厳しい会社だと思い

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月20日

福利厚生:福利厚生に期待できるものはほとんどありません。社員だと年に数回のB品セ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月20日

勤務時間・休日休暇:休日出勤もほとんどなく、残業も閉店後まで対応しなければいけな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ギリギリの人数でやっているので、必要なコミュニケーションが取れなかった

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月20日

事業の強み:ブランドカラーが唯一無事だと思います。事業の弱み:アウトレット展開が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

会社の安定性：管理職が手一杯過ぎて店や人の管理が追い付いてない。去るものは追わな

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月20日

女性の働きやすさ:ワークライフバランスという点では、販売員のままですと働きやすい

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	合同会社ケイト・スペードジャパン
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	http://www.katespade.jp
所在地	東京都渋谷区神宮前４−２６−１８原宿ピアザビル６Ｆ

従業員数	329名
設立年	1996年
資本金	99百万円
代表者	田中綾子
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＺＯＺＯ 3.8 口コミ(1069件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(5338件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1949件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2286件)
5		株式会社ＡＯＫＩホールディングス 3.5 口コミ(911件)

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