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学校法人長崎総合科学大学の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:特別にはない。女性の課長はほとんどいないが、それは資質の問題であり、性別を対象としたものではないので納得している。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:女性が意見をちゃんと言える環境がある。きちんとした主張も、そう
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3.5
東京都八王子市東中野742−1
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回答者: 女性/ 非常勤専門職員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:研究室にもよりますが、私のところは女性の先生だったので比較的... 続きを見る
2.8
愛知県刈谷市一里山町上流5−3
人材・教育・学校教育
3.5
大阪府大阪市住吉区杉本3−3−138
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務補佐/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:休暇は取りやすく、産休・育休も取得可能だった。... 続きを見る
2.4
千葉県松戸市岩瀬550
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務職員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 情報システム部
女性の働きやすさ:育休制度を利用している人は多く、復帰後も役職に変化は見受けら... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市城南区七隈8−19−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 准教授/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:表向きには女性の管理職登用などは行っているが、単に、女性管理... 続きを見る
2.9
東京都世田谷区太子堂1−7−57
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:女子大学のため、管理職も女性が多く働きやすい。女子の事務職員... 続きを見る
3.3
大阪府高槻市大学町2−7
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 営繕/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、働きやすい環境だと思う。... 続きを見る
2.8
東京都武蔵野市吉祥寺北町3−3−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】教育・研究機関が生き残るた... 続きを見る
3.0
東京都八王子市東浅川町701−2
人材・教育・学校教育
3.5
東京都目黒区大岡山2−12−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事務局/ 係員
女性の働きやすさ:女性職員が多いため女性にとって働きやすい一方、育休で抜けた穴... 続きを見る

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学校法人長崎総合科学大学のカテゴリ別口コミ(9件)

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)