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株式会社ホットスタッフ刈谷の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年10月31日

回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日：2023年10月31日
入社理由:
成果報酬システムにより歩合給に魅力を感じたため。
また家から近く通勤時間が、短くてすんだため。

入社前に認識しておくべき事:
入社して良い点として感じたギャップは殆んど存在しない。
最終的には組織と言うよりも個の能力で、何とかするしかないとなってしまう。

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3.5
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3.5
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3.3
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回答者： 男性/ キャリアカウンセラー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は営業力を付けたい一心で入社しましたが、入社後はすぐに... 続きを見る
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株式会社HRエイド

3.2
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3.3
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